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(一)基本建設工作
1.新租土地8.6畝,用于建教工宿舍、教工車庫、學生宿舍及輔房;
2.新建教工公寓宿舍30套,計肆仟余平方米,并于20*年9月份交付使用;
3.完成新教工宿舍周圍空地綠化及水泥道路澆鋪工作,打好新租土地圍墻;
4.動工興建近七千余平方米教工、學生宿舍各一幢(即將完工);
5.改造綜合樓三樓行政辦公室10只;改造初中教室4只,辦公室2只;
6.完成新建體育館的前期準備工作。
(二)設備添置工作:
1.更新和添置了一批網(wǎng)絡設施設備,計投入50余萬元;
2.更新不銹鋼學生餐桌凳220套;
3更新6只初中辦公室設施設備,更換現(xiàn)代化辦公桌椅36套;更新15頂二斗玻璃鐵柜;
4為新分配教師裝備聯(lián)想筆記本電腦17臺;
5添置改造6幢學生宿舍水箱及用水管道;
6添置部分辦公室、功能室掛壁空調(diào)10臺,柜式空調(diào)2臺;
(三)校產(chǎn)、校具的管理工作:
開學初在添置設施設備上制定了購物審批制度,實行審批、購物、入庫、出庫等程序,嚴格控制進貨渠道,開源節(jié)流,堅持原則,反對浪費,規(guī)范了一切購物、使用程序。在校產(chǎn)、校具的管理方面,每學期對校產(chǎn)、校具進行登記,并輸入校產(chǎn)管理軟件,實行電腦管理;建立和完善財產(chǎn)的領用、借用制度;重新修改制訂了《*中學教室財產(chǎn)管理制度》和《宿舍財產(chǎn)管理制度》加大和改進對教室、宿舍公物的管理和使用,每月對公共財產(chǎn)進行檢查,并公布檢查結果。對損壞公物現(xiàn)象進行必要的賠償和教育,從而養(yǎng)成了學生愛護公物的良好習慣。
(四)校產(chǎn)、校具的維修工作:
校產(chǎn)校具的維修工作:在工作中總務處工作人員始終本著一切服務于學校、一切服務于教學的宗旨,積極地做好平時的校產(chǎn)校具維修工作。為了節(jié)約修理費用,工作人員總是把會干的先自己動手干,不會修的,自己摸索著進行修理或向外面正式師傅請教,直至修好。實在修不了的才叫其他人幫忙修理。
(五)其他工作
一、加強學習,樹立新的理念。
1、組織教師學習新課程理念,教師的要務在于更新教學觀念。教師樹立學生主體觀,貫徹民主教學思想,構建一種民主和諧的師生關系,尊重學生人格,尊重學生觀點,承認學生個性差異,相信學生都存在發(fā)展?jié)撃?。樹立學生發(fā)展觀,將學生的發(fā)展作為教學活動的出發(fā)點和歸宿,使學生獲取知識,掌握知識和技能的過程,成為學生豐富情感,完善自我,學會合作,學會做人的過程。
2、加強了教育的開放性,加強了教學與學生生活、現(xiàn)代社會、現(xiàn)代科技的聯(lián)系。教師教學中立足課堂而不受課堂局限,立足學科教材,而不受其限制,善于捕捉現(xiàn)代社會、現(xiàn)代科技、其它學科的知識信息和最新成果,豐富教學內(nèi)容,開闊學生視野,使教學活動始終充滿活力。具體的措施如鼓勵教師參加網(wǎng)絡培訓,勤上網(wǎng)查找資料。
二、加強教學常規(guī)管理,重實效。
1、堅持以學生為主體,教師為主導,訓練為主線的教學模式,要求教師根據(jù)學科的性質(zhì)和教材的特點,學生的年齡特點及班級的層次情況,選擇恰當?shù)慕虒W方法,培養(yǎng)學生的邏輯思維能力、語言表達能力,動手操作能力及自學能力。
2、深入鉆研教材,掌握教材體系及其內(nèi)在聯(lián)系,抓住主線,明確重難點,搞清疑點,把握關鍵。要求教師每課教案要做到“五有”:有明確的教學目標;有具體的教學內(nèi)容;有連貫而清晰的教學步驟;有啟發(fā)學生積極思維的教法;有合適精當?shù)木毩?并提倡寫教后記。
3、加強學?,F(xiàn)有教學資源的管理和開發(fā),發(fā)揮實驗室、遠教室、圖書室的作用。加強思想教育,明確部門職責,使其積極服務于教學,不斷提高服務水平,加強對圖書室、實驗室、遠教室等教輔部門工作的指導,充實電子計算機及多媒體教學設備,加強課堂教學與信息技術的整合,充分發(fā)揮現(xiàn)代教育技術在教學中的作用,提高教學效果,建設并加強校園多媒體網(wǎng)絡及幻燈機投影儀的使用,并積極幫助教師學會使用現(xiàn)代電教設備,以適應現(xiàn)代化教學的需要。半學期以來多媒體教室上課超過100節(jié)。
7、抓好理、化、生實驗工作,實驗員教師對本學期必做實驗、選做實驗、演示實驗匯總造表,注明實驗計劃和上課教師、實驗員教師簽字。實驗室教師要保證學生實驗和教師演示實驗儀器設備的完好。保持實驗室和儀器的衛(wèi)生,為師生服好務。
三、注重師資隊伍建設,著力培養(yǎng)青年教師。
針對學校中青年教師所占比例較大的特點,要求青年教師多學習、多聽課;開展青年教師網(wǎng)絡培訓學習。培養(yǎng)校內(nèi)國干教師,以名師效應帶動和影響廣大教師,為教師成長搭建平臺。
四、規(guī)范考試制度,以考促教。
教學不是為了考試,這是教學的本質(zhì);考試能夠促進教學,這是考試的功能,也是教學的特點。要求教師堅持月考或單元考制度。考改工作結束后,任課教師要及時將成績登記備案;要及時對學生講評試卷,講評時,不僅要指出學生錯誤的結果,還要分析學生犯錯的原因,啟迪學生思維,教會學生做題方法,提高學生做題能力,又回過頭來帶動教師的教學。表彰先進,激勵后進,為形成你追我趕的學習風氣起推動和促進作用。事實證明,以考促教不是一種奢望。
五、加強畢業(yè)班工作
九年級工作是學校的中心工作,為切實提高畢業(yè)班的教學質(zhì)量,提升我校辦學效益和聲譽。學校出臺《初中畢業(yè)班目標管理方案》,成立以任校長為組長的畢業(yè)班領導小組,使畢業(yè)班工作制度化、系統(tǒng)化。本學期多次召開畢業(yè)班教師工作會議,畢業(yè)班學生會議。學校還統(tǒng)一組織試題,和九年級組全體教師一道,進行6次模擬考,做到統(tǒng)一考改,認真分析學生存在的問題,評講是要深入細致,讓學生在每一次考試中不斷提高,做到畢業(yè)班工作抓早、抓實、抓細。并要求畢業(yè)班教師根據(jù)學科特點擬定好切實可行的教學計劃,認真?zhèn)浜谜n,相互探討,用集體的智慧突破教學難點。畢業(yè)班領導小組經(jīng)常深入年級檢查督促此項工作,定期召開領導組工作會議,研究、指導畢業(yè)班工作。
六、存在問題
1、少數(shù)教師的教案書寫馬虎,字跡太潦草,內(nèi)容也不完整。2、有的教師聽課不到課堂,聽課筆記抄襲的痕跡明顯。3、公開課的教學創(chuàng)新意識不強,真正屬于自己獨到的東西不多。4、平時能堅持學習課改理論,但把理論與實踐相結合,創(chuàng)新教育的教研氛圍不強。5、合作交流,齊頭并進的氣氛不濃。教師之間的縱、橫向及時、廣泛交流既沒有空間,也沒有固定的時間和地點,不能形成一種良好的制度。 七、下一步工作展望
1、加強教學質(zhì)量的管理力度,進一步扭轉教師的教育觀念。
2、教師的教學質(zhì)量評價獎懲方案,還要進一步探索并加以完善。
3、“提高課堂教學效率”活動應更廣泛些更有效些,這一活動剛起步,今后要深入持久地開展下去。
4、對中考的研究應更深入更透徹些,使我們的教師真正走進新課程、我們的教學更能適應新課程。針對畢業(yè)班當前的實際情況,應采取一些行之有效的特別措施,如分別召開優(yōu)生會議、差生會議、科任教師會議,部分學生的弱科分配到人專項輔導等,全面提升畢業(yè)班成績。
在縣教育和體育局的指導下,在學校的直接領導下,依據(jù)學校年度工作計劃和總務處計劃,2016年度總務處以內(nèi)抓管理,外強素質(zhì),圍繞學校中心工作促發(fā)展,以教育教學為中心,圍繞中心搞好后勤服務工作,提高后勤管理水平,充分發(fā)揮學校資源,提高設備利用率,為師生創(chuàng)造更多的價值而努力,總務處一班人齊心協(xié)力,在學校工作中作出了一系列成績,現(xiàn)將一年來主要工作總結如下:
一、取得的成績
1、為教育教學服好務,保證了教育教學的正常開展,提高工作效率,強化服務意識,嚴格執(zhí)行學校各項規(guī)章制度,充分發(fā)揮資源效益。
2、創(chuàng)造性開始工作,爭取省市縣的支持,獲得了運動場專項經(jīng)費146萬元,運動場建設資金基本落實;獲得教學樓及附屬工程款140萬元,獲得學生公寓建設資金90萬元。
3、塑膠運動場已進入塑膠面層施工階段,即將完工交付學校使用。
4、總投資700余萬元教學樓及附屬工程已進入施工招標階段即將開工建設。
5、加強經(jīng)費管理,增收節(jié)支,將有限的經(jīng)費用于改善辦學條件和用于教職工福利。
6、加大了食堂和其它服務部門的管理,全年未發(fā)生一起食物重毒事故,學生反映好,對伙食團等經(jīng)營戶進行多次處罰,規(guī)范了伙食團的經(jīng)營行為,在物價持續(xù)上漲的同時,伙食團飯菜價格未上漲,使學生能安心生活和認真學習,同時本學年共取得管理收入20萬元,對提高教職工福利作出了應有的貢獻。
7、加強了和調(diào)整校園綠化管理工作,綠化管理人員能盡心盡責管理花草樹木,校園整潔和諧,花香葉綠。
二、存在的問題
1、由于各種原因,實訓設備使用效益仍有待提高。
2、后勤管理人員服務意識不強,粗枝大葉,未達到精細化的要求。
3、后勤服務人員態(tài)度不好,需要進一步改善和提高。
4、水電管理仍存在問題,漏、滴及浪費現(xiàn)象仍然存在。
5、飯菜數(shù)量和質(zhì)量還需進一步提高。
三、下一步的工作打算
1、加強管理,提高后勤服務人員的服務意識,搞好對師生的服務。
2、提高管理水平,確保管理到位。
3、加強培訓管理,提高后勤服務人員素質(zhì),提高服務水平和能力,滿足學生生活需要。
4、工作做細做實,管理向科學化、精細化方向發(fā)展。
一、上半年工作小結
(一)進一步完善收運體系建設。為有效破解收運能力不足瓶頸問題,在進一步優(yōu)化收運線路基礎上,協(xié)調(diào)項目單位采購4臺8噸收運設備和2臺20噸拉運設備,將單次收運能力由原來的188噸提升至260噸。目前,收運和拉運設備均已采購到位并投入使用。為滿足餐廚廢棄物300噸/日的收運需求提供了運力保障。
(二)完成了生產(chǎn)設備升級優(yōu)化任務。為進一步完善生產(chǎn)工藝,挖掘生產(chǎn)潛能,項目單位從去年年末開始,在不影響正常生產(chǎn)任務的前提下,對預處理生產(chǎn)線和污水處理系統(tǒng)進行了升級優(yōu)化。目前,兩項技改任務均已完成,設備運行穩(wěn)定性、單機生產(chǎn)能力均得到有效提升,為設計能力300噸全部達產(chǎn)提供有力保障。同時,為解決預處理生產(chǎn)線廢渣含水率過高問題,協(xié)調(diào)項目單位采購一臺螺旋壓榨設備。目前,設備已經(jīng)投入使用,廢渣含水率得到有效控制。
(三)協(xié)調(diào)完善輸變電工程建設。影響餐廚廢棄物收處順利開展的瓶頸就是電力負荷不足問題?,F(xiàn)有的臨時用電負荷只能滿足日處理餐廚廢棄物200噸左右,進一步加大處理量就會出現(xiàn)跳閘現(xiàn)象。為盡快打通瓶頸,市局主要領導、主管領導多次深入餐廚項目現(xiàn)場,聽取有關情況匯報,幫助協(xié)調(diào)電力部門加快工程建設進度。目前,電業(yè)部門已經(jīng)完成了收尾工程建設,并于7月初將正式電接入廠區(qū)。
(四)強化收運管理,提高規(guī)范化服務水平。今年以來,項目單位在加大設備、人員投入基礎上,堅持以人為本工作理念,通過加強收運人員工作責任心和與餐飲企業(yè)的溝通交流,避免出現(xiàn)漏收情況;加強工作主動向,積極與收運對象溝通交流,提高服務質(zhì)量,減少投訴案件發(fā)生;加強收運人員培訓教育,提高收運人員操作技能和道德文明水平,在工作中做到文明服務,樹立良好的窗口單位形象;工作中既當收運員,又當垃圾分類宣傳員。通過積極行動、制定措施、加強整改,我市餐廚廢棄物規(guī)范化收運水平不斷提高。
(五)落實屬地管理責任,提升行業(yè)管理意識。餐廚廢棄物集中收運管理屬于新生事物,各區(qū)城管部門認識不高,主動工作意識不強,甚至扯皮推諉。加之辦里沒有行業(yè)管理部門,行業(yè)考核、監(jiān)督手段弱化,屬地管理責任落實不盡人意。我們以非洲豬瘟疫情爆發(fā)為契機,及時轉發(fā)國家、省、市關于落實屬地管理責任的文件,及時召開行業(yè)管理會議,落實和部署屬地管理任務,部署臺賬建立、承諾書簽訂工作任務,印發(fā)行業(yè)考核方案、細則,逐步培養(yǎng)和提升各區(qū)城管部門行業(yè)管理意識。
二、存在問題
(一)廢渣外運處理受限。目前,餐廚廠每天通過預處理單元分揀出約50噸的生活垃圾等廢渣,由于含水率在60%左右,雙琦廠以含水率過高為由拒收。經(jīng)協(xié)調(diào),最近阿城垃圾填埋廠同意每天接收40噸,尚有約10噸廢渣無處處理,只能在廠區(qū)臨時存放。由于氣溫過高,廢渣散發(fā)的臭氣經(jīng)常遭到投訴。
(二)餐飲單位垃圾分類意識不強。目前,造成餐廚項目廢渣率過高的一個重要原因就是餐飲單位餐廚垃圾分類收集意識不強,往往將大量生活垃圾摻雜進餐廚垃圾,不但直接導致餐廚廠廢渣量過大,也極易引發(fā)生產(chǎn)線故障。
(三)各區(qū)屬地管理意識不強。餐廚廢棄物集中收運管理屬于新生事物,各區(qū)城管部門認識不高,主動工作意識不強,甚至扯皮推諉。加之辦里沒有行業(yè)管理部門,行業(yè)考核、監(jiān)督手段弱化,屬地管理責任落實差強人意。
三、下步打算
(一)廣發(fā)宣傳發(fā)動,形成全社會參與的良好氛圍。下半年,結合《哈爾濱市城市餐廚廢棄物管理辦法》頒布實施,加大立法宣傳力度,引導市民群眾科學消費,提高健康意識,食品安全意識和環(huán)保意識。提高餐廚廢棄物產(chǎn)生單位垃圾分類意識、遵紀守法意識。
(二)強化餐廚廢棄物收運管理,擴大收運范圍。下半年,繼續(xù)協(xié)調(diào)項目單位加大人員投入,采取兩班制工作制度,確保納入收運體系的餐廚廢棄物日產(chǎn)日清,收干收凈,杜絕出現(xiàn)漏收情況。繼續(xù)擴大收運協(xié)議簽訂范圍,提升收運數(shù)量,力爭8月末實現(xiàn)日收運300噸餐廚廢棄物工作目標。
(三)加大餐廚廢棄物集中整治力度。為確保餐廚廢棄物統(tǒng)一收運工作的順利開展,結合實際,創(chuàng)新方法,在相關部門大力執(zhí)法支持下,餐廚項目單位開展綜合整治行動,教育、舉報餐廚廢棄物非法拉運行為,說服引導餐廚廢棄物產(chǎn)生單位開展垃圾分類工作,單獨收集餐廚廢棄物,杜絕與生活垃圾混放。發(fā)現(xiàn)餐廚廢棄物非法傾倒、收運、出售行為,及時向行業(yè)管理部門匯報,并協(xié)同執(zhí)法部門開展執(zhí)法行動。
財務工作迎來了尾聲,總結一年的工作成果,完成了今年的財務出納工作,現(xiàn)在想來我們也通過工作獲得了鍛煉,是時候進行總結了。以下是由小編為大家整理的2020醫(yī)院財務出納年終工作總結5篇,僅供參考,歡迎大家閱讀。
醫(yī)院財務出納年終工作總結(一)出納工作職責是對全院財務資金活動進行核算管理和監(jiān)督。事情繁雜,又不像其它臨床科室能夠用數(shù)字和成果來說話。但我自任職以來,熱愛本職工作,立足自身崗位,踏踏實實做人、勤勤懇懇干事,恪盡職守,忠實履行自已的工作職責?,F(xiàn)將一年來的工作情況總結如下:
一、醫(yī)院財務核算及管理工作
隨著醫(yī)院業(yè)務量不斷攀升,出納核算和工作量也隨之不斷加大,接手以來我加班加點認真對賬務進行了認真處理并及時做完。迅速熟悉自已的工作任務,學習醫(yī)院管理方案,并按要求對一季度浮動工資進行核算按時發(fā)放。我每月對結帳出院病人逐個分項目分科室錄入?yún)R總完成后打印出來交由各科護士長、藥房、醫(yī)療股長每人一份進行核對,確認無誤后方記入住院收入。
每月5號之前要把上個月的賬務處理完畢,打印出記賬憑證、財務報表后裝訂成冊然后歸檔保管。5號之前向主管局上報上月財務收支月報表,向院領導提交上月業(yè)務收入報表及收入?yún)R總對比表。同時對新增的固定資產(chǎn)進行錄入,保持固定資產(chǎn)管理軟件中的固定資產(chǎn)和財務賬上一致,年終要及時向縣國資局上報固定資產(chǎn)年報。每季度要統(tǒng)計各科室收入和個人收入,根據(jù)醫(yī)院管理方案真實準確、實事求是地進行各科室人員浮動工資的核算,形成草案后交由院領導審批后按時兌現(xiàn)全院人員浮動工資。
二、票據(jù)管理工作
財務部的工作象年輪,一個月工作的結束,意味著下一個月工作的重新開始。雖然繁雜、瑣碎,也沒有太多新奇,但是作為醫(yī)院正常運轉的命脈,我深深地感到自己崗位的價值,所以在實際工作中,本著客觀、嚴謹、細致的原則,我養(yǎng)成了嚴謹細致務實的工作作風。在辦理每一筆出納事務時做到實事求是、細心審核、加強監(jiān)督,對要求我簽字審核的支出進行認真審核,確保出納信息的真實、合法、準確、完整,切實發(fā)揮了財務核算和監(jiān)督的作用。
三、工作中存在的不足之處
在業(yè)務知識和管理經(jīng)驗上與自已的本職工作要求還存有一定的差距。開展工作的思路還不夠寬廣,缺乏創(chuàng)新精神。日常工作中有些做的不夠細致、深化,管理只停留在表面,沒有起到真正的作用,針對這種情況以后如何將工作做細做深,加強財務監(jiān)督管理職能,應是我今后工作中的重點。
醫(yī)院財務出納年終工作總結(二)今年本人認真履行出納崗位職責,恪盡職守,愛崗敬業(yè),團結同志,嚴守紀律,踏實工作,撰寫思想報告等形式,對照自身存在的問題,深刻剖析思想根源,積極查擺問題,認真開展批評與自我批評。通過學習,達到了“提高素質(zhì),改變形象,推動工作”的目的,受到了領導和同事們的好評。以下是我今年的工作總結。
一、積極開展日常財務管理工作
作為財務戰(zhàn)線的一名“新兵”,本人始終以“小學生”的心態(tài)嚴格要求自己,虛心學習,不恥下問。工作耐心細致,服務熱情主動,收付一絲不茍,編表有條不紊,記賬有板有眼,工作任勞任怨,克服了孩子年齡小,學習壓力大,工作任務重等困難,順利完成了年初預算,年終決算,催收租金,申報經(jīng)費,保障開支等常規(guī)性財務工作。由于工作細致,全年未發(fā)生現(xiàn)金收付差錯。
二、嚴格遵守財經(jīng)紀律和結算管理規(guī)定
年初,本人認真學習財經(jīng)法律法規(guī),參與完善全院的財務規(guī)章和內(nèi)控制度建設。從加強會計基礎工作入手,嚴格收付程序,細化報賬流程,審核票據(jù)真?zhèn)危婪抖悇诊L險,堅持“日清月結”?!翱春缅X袋子,記好賬本子,緊把收付關”。嚴格執(zhí)行資金預算管理制度,不擠占、不挪用,保證??顚S?。月底,開展自查“回頭看”活動,不留問題“死角”。全年未發(fā)生“坐支現(xiàn)金”、大額現(xiàn)金結算、私設“小金庫”等違反財經(jīng)紀律的問題。
三、加強與財政、社保、銀行等部門的溝通聯(lián)系
本單位屬于財政全額預算管理部門。財政資金能否及時、足額撥付,對全院的正常運轉關系重大,社會統(tǒng)籌費用能否按時繳納,與職工的切身利益息息相關。本人不辭辛苦,不厭其煩,夙興夜寐,風雨無阻,經(jīng)常在省財政廳、省醫(yī)保中心、省直住房公積金管理中心、開戶銀行之間往來奔波,申領經(jīng)費,上報資料,核對資金,精打細算,保證支付,順利完成了全年的各項工作。
四、做好其他份內(nèi)事務
本部門除了負責財務工作,還分管本單位的資產(chǎn)管理,人事管理,工商年審,醫(yī)保、公積金核算、年檢,收取水電費等其他具體而繁瑣的業(yè)務。
醫(yī)院財務出納年終工作總結(三)為了更好的發(fā)揮自己的才干,不斷接受新的挑戰(zhàn),本人來到__醫(yī)院財務科工作,在工作中不斷的學習,不斷的進步,慢慢的提升自身的素質(zhì)與才能,以下就是我今年的工作總結:
一、住房公積金交納工作
當時我院剛開始為職工交納住房公積金。財務科的領導把這項任務交給了我。由于職工住房公積金是一項新業(yè)務,此前沒有先例可察。我在學習了有關政策法規(guī)后,建立了住房公積金總賬,負責為職工交納住房公積金。基于我院沒有實行財會工作電算化,我為職工建立了手工明細賬,并負責與銀行對賬工作。
二、藥品核算工作
由于崗位輪換,我開始負責醫(yī)院藥品的核算與審核工作。我院藥品采購量大,品種多。我根據(jù)藥品廠家設置應付賬款明細賬。每月負責與藥庫會計的對賬工作。由于我責任心強,工作勤奮,使得每一筆廠家的款項賬目清楚、準確。在工作中,我積極為廠家落實每一筆款項的到賬情況,為了解決他們的問題,經(jīng)常加班加點。對于每月住院處轉來的欠費,逐筆審核,對本院職工擔保而發(fā)生欠費的情況進行了統(tǒng)計。按照院里的有關規(guī)定,對這些欠費進行了催繳。經(jīng)過我的努力工作,為醫(yī)院催繳回來許多欠費,其中一些是多年以前的,為醫(yī)院挽回了一定的經(jīng)濟損失。
三、財務出納工作
每日負責存交住院處、收費處的收入以及審核住院處、收費處收入日報表;負責支票的存交、日常醫(yī)院所有的現(xiàn)金支付。我工作認真負責,每天記現(xiàn)金日記賬,跑銀行,務必做到每天的賬款相符。節(jié)假日醫(yī)院的活動從未參加過,就是過年除夕也是堅持崗位,認認真真,從未出過任何差錯。由于服務態(tài)度良好,工作認真負責,踏實肯干,獲得醫(yī)院的嘉獎。
順利的通過會計師考試,在工作中,我用會計師的標準來嚴格要求自己。認真審核原始憑證,正確使用會計科目,制作支出憑證。在此期間負責我院醫(yī)療保險,生育保險的結賬工作。在我接手之前,我院開設的便民快速門診的醫(yī)療保險帳從未結算過,從未與醫(yī)保中心對過賬。針對這種情況。我主動將便民快速門診的醫(yī)保帳按月打印出來,與醫(yī)保中心對賬。我做了大量的工作,細致而嚴謹?shù)刂鹨环治霾檎遥K于與醫(yī)保中心核對上了,為醫(yī)院的資金回籠作出了貢獻。
醫(yī)院財務出納年終工作總結(四)本人在醫(yī)院正確領導下,認真學習醫(yī)保政策、財經(jīng)法規(guī)、醫(yī)院出納制度,堅持原則,嚴格遵守出納人員職業(yè)道德,遵守醫(yī)院各項工作制度,積極參加醫(yī)院的各項活動,嚴格遵守國家關于現(xiàn)金管理的各項規(guī)定,認真做好自己的本職工作。作為醫(yī)院出納,我在收付、反映、監(jiān)督四個方面盡到了應盡的職責,過去的一年里通過努力,較好地完成了各項工作任務,現(xiàn)總結如下:
一、財務核對工作
嚴格執(zhí)行現(xiàn)金管理和結算制度,及時辦理日?,F(xiàn)金收付業(yè)務做到日清月結,防止發(fā)生不必要的損失、浪費。確保庫存現(xiàn)金的安全。及時收回醫(yī)院各項門診和住院收入,進行核對算。及時收回現(xiàn)金存入銀行。根據(jù)出納提供的依據(jù),與銀行相關部門聯(lián)系,井然有序地完成了職工工資和其它應發(fā)放的經(jīng)費發(fā)放工作。堅持財務手續(xù),嚴格審核,對不符手續(xù)的憑證不付款。審核和登記現(xiàn)金日記賬和銀行存款日記賬。
二、財務報銷審核工作
熟悉國家的財政制度,嚴格執(zhí)行財經(jīng)紀律。在財務科負責人的直接領導下,負責醫(yī)院的財務報銷審核工作。認真審核第筆業(yè)務的原始憑證及其附件的正確性、合法性、規(guī)范性。檢查報銷手續(xù)是否齊全。根據(jù)審核過的各種收會原始憑證及時編制記賬憑證。負責編制發(fā)放醫(yī)院各類人員工資及隨工資發(fā)放的各種補貼。每月按照稅法規(guī)定及時做好代扣、代繳個人所稅稅工作。每月按照法律規(guī)定及時做好種種勞動保險的扣繳工作。
三、其他工作
加強收費控制與監(jiān)督,保證醫(yī)療收入資金的安全完整嚴格執(zhí)行物價部門核定的收費范圍和收費標準,不違規(guī)收費和亂收費,根據(jù)內(nèi)部控制制度,加強對日常收費的控制和監(jiān)督管理,對日常營業(yè)收入報表和收費票據(jù)逐一核對,按時將收取的現(xiàn)金繳存銀行。配合醫(yī)保辦做好醫(yī)保收費的結算和登記管理。加強出納檔案管理,規(guī)范出納基礎工作。醫(yī)院出納檔案管理基礎薄弱,加強對出納檔案的規(guī)范管理,參與了整理裝訂了出納憑證,立卷歸檔。
做好全院醫(yī)護員工和專家的服務工作,保證工資福利按時發(fā)放,醫(yī)院東區(qū)搬遷,給工作帶來了不便,為了服務好全院職工和專家,對專家服務方面,熱情周到,保證專家的需求,工資福利按時無差錯發(fā)放到位。完成社保稽核和收費年審工作,配合學院對醫(yī)院財務收支的審計工作。為社?;撕褪召M年審提供了準確的財務資料,整理財務制度,出納賬薄、憑證、報表,配合學院的財務收支審計。通過財務室全體人員的共同努力,財務工作得到了醫(yī)院的充分肯定,財務室被評為醫(yī)院先進集體,同時本人補評為先進個人。
四、存在的問題和建議
由于醫(yī)院無基本賬戶,財務核算中現(xiàn)金流量較大,坐支現(xiàn)金情況產(chǎn)生態(tài)環(huán)境。不能及時支付各部門急需用錢的問題。醫(yī)院業(yè)務量較大,財務人員較少,限于日常核算事務,不能為領導及時提供報表。財務人員的知識結構需要更新和調(diào)整,在不斷更新專業(yè)知識的同時,還要學習新出納制度與財務有關的其它知識。
醫(yī)院財務出納年終工作總結(五)一年來,我們財務人員在院領導的正確領導下,積極參加醫(yī)院組織的各項活動,努力學習業(yè)務知識,團結一致,齊心協(xié)力,圍繞我院年初既定的工作目標,較好地完成了各項工作任務。現(xiàn)對今年財務工作總結如下:
一、今年新開展的主要工作
我院為加強經(jīng)濟管理,實行全成本核算,在醫(yī)療系統(tǒng)尚屬最新的經(jīng)營模式,目前,在全國沒有成型的辦法,我們根據(jù)有關理論知識及我院實際情況,在實踐中不停地摸索、探討。制定了全成本核算辦法和操作程序。通過全成本核算,增強了廣大職工的成本意識,杜絕了浪費現(xiàn)象,收到了明顯的成效。在收入增幅的情況下,相關成本卻相對降低。
為規(guī)范財務行為,提高財務管理水平,經(jīng)院辦會研究決定,我們制定了調(diào)整方案和競爭辦法。在院領導、工會、紀委、人事科、審計科支持幫助下,財務機構、人員進行了調(diào)整,全院財務人員實行了集中管理,財務科共分4個組,組長進行競爭上崗、職工雙向選擇,通過公平、公正地進行競爭上崗和雙向選擇,調(diào)動了全科人員的積極性,特別是各組組長認真負責,開拓思路,發(fā)揮了模范帶頭作用。
二、對固定資產(chǎn)進行全面清查
積極參與了本年度獎金分配方案的制定工作,遵循了按勞分配、效率優(yōu)先的原則,運用了收入、成本、目標、質(zhì)量考核等多項指標,環(huán)環(huán)相扣。使我們在創(chuàng)收的同時,注意了節(jié)約;在考慮經(jīng)濟效益的同時注重了醫(yī)療、護理服務質(zhì)量;兼顧收入、成本、質(zhì)量,向著目標而努力。這個方案自實行以來,極大的激勵了職工的積極性和創(chuàng)造性。
年初我院對全院各科室的固定資產(chǎn)進行了全面清查,為各科室重新建立了固定資產(chǎn)臺賬,保證了我院固定資產(chǎn)管理的賬賬相符、賬卡相符、賬實相符。為了進一步加強固定資產(chǎn)專項管理,我院在財務集中管理的基礎上,專門成立了財產(chǎn)物資組,目前我們正為固定資產(chǎn)的網(wǎng)絡化管理做各項準備工作,以進一步提高固定資產(chǎn)的管理水平和使用效率。
三、各項日常工作圓滿完成
總務后勤工作很平凡,但工作面廣、量大、工作雜,既要做好常規(guī)工作,又要及時處理應急性的工作,如水電搶修,管道堵塞、化糞池清理,有時工作確實很辛苦,有許多工作需要在大家休息時才能去做,故雙休日,寒暑假經(jīng)常不能休息,但我們?nèi)w人員能克服困難,不怕艱苦,團結一致,努力做好平凡的工作。同時在服務過程中提高安全意識,為師生提供安全保障的服務。對上半年來主要工作總結如下:
一、常規(guī)工作
1、教師用書和學生課本的發(fā)放。。
2、采購學校辦公用具、衛(wèi)生用品,分發(fā)到教師、班級。
3、完成校長室安排的各項任務,配合各部門做好自己的本質(zhì)工作。
4、加強門衛(wèi)、晚值班工作,安排好所有假期值班工作。
5、及時和各部門、每位教師、每位工作人員簽訂安全責任狀。
二、增添硬件設施,努力改善辦學條件
1、2010年暑期中完成了學校教學樓的維修工作。
2、完成市技裝辦對學校教學器材、圖書征訂、驗收等事宜。
3、為教師配備30臺電腦,完成了教師人手有電腦的計劃。
4、又配備了8個班級的多媒體,使我校達到了班班都有多媒體,大大提高了課堂教學效率。
5、配合工程隊建好教師停車棚。
6、拆除校區(qū)原紅外防入侵系統(tǒng),新裝了紅外防入侵系統(tǒng),與沿江工業(yè)開發(fā)區(qū)110聯(lián)網(wǎng)。
三、校產(chǎn)管理管理工作:
1、進一步加強校產(chǎn)管理工作,杜絕校產(chǎn)的流失。
2、繼續(xù)做好申購——驗收入帳——入庫——領用的購物手續(xù)。
3、配合各專用室做好財產(chǎn)的保管工作,做好財物的登記、借用、報廢手續(xù)。
4、積極配合會計室做好學校的財務工作。
四、食堂工作
1、選擇好準入單位進行食堂的托管,簽訂好協(xié)議。
2、加強食堂衛(wèi)生管理,積極配合區(qū)衛(wèi)生監(jiān)督所,辦理食堂衛(wèi)生許可證。
3、加強對食堂的監(jiān)控,安排專職人員對食堂食品的數(shù)量質(zhì)量進行驗收,做好餐具的消毒工作。
4、嚴格把關《食品衛(wèi)生法》,做好食堂的清潔衛(wèi)生工作,十分注意飲食安全,杜絕食物中毒事件和傳染病的發(fā)生。
5、學校指派成建主任參加市習培訓,經(jīng)常與有關人員研討,不斷提高飯菜的質(zhì)量,改善師生的伙食,提高師生的食堂的滿意度。
五、校舍管理工作
1、經(jīng)常檢查校舍安全使用情況,發(fā)現(xiàn)危險點或危房及時進行修理。
2、暑期中對廁所水路給予維修,方便學生沖洗。
3、對教學樓進行修建,使校容校貌煥然一新。:
六、安全保障工作
1、做好消防設施、設備的檢修,定期檢查,保證完好。
2、對學校的電路、電器設備經(jīng)常檢查,注意安全用電。
3、經(jīng)常檢查校舍使用情況,發(fā)現(xiàn)隱患及時修理,做到安全使用校舍。
4、配合教務處對化學藥品加強管理,對危險藥品采取雙人鎖保管制度。
一、課程標準走進我的心,進入我的課堂 怎樣教物理,《國家物理課程標準》對物理的教學內(nèi)容,教學方式,教學評估教育價值觀等多方面都提出了許多新的要求。無疑我們每位物理教師身置其中去迎接這種挑戰(zhàn),是我們每位教師必須重新思考的問題。因此我不斷的學習讓我有了鮮明的理念,全新的框架,明晰的目標,而有效的學習對新課程標準的基本理念,設計思路,課程目標,內(nèi)容標準及課程實施建議有更深的了解,本學期我在新課程標準的指導下教育教學工作躍上了一個新的臺階。
二、課堂教學,我加強了師生之間學生之間交往互動,共同發(fā)展。
本學期我深知我們每位物理教師都是課堂教學的實踐者,為保證新課程標準的落實,我把課堂教學作為有利于學生主動探索的無學習環(huán)境,把學生在獲得知識和技能的同時,在情感、態(tài)度價值觀等方面都能夠充分發(fā)展作為教學改革的基本指導思想,把物理教學看成是師生之間學生之間交往互動,共同發(fā)展的過程,在教研組長、集體備課組長的帶領下,緊扣新課程標準,和我校“自主——創(chuàng)新”的教學模式。在有限的時間吃透教材,分工撰寫教案,以組討論定搞,每個人根據(jù)本班學生情況說課、主講、自評;積極利用各種教學資源,創(chuàng)造性地使用教材公開輪講,反復聽評,從研、講、聽、評中推敲完善出精彩的案例。本次我積極參加了鎮(zhèn)第八屆課堂教學比賽,積極進行了實驗探索問題的實踐。在集體備課中,這種分合協(xié)作的備課方式,既照顧到各班實際情況,又有利于教師之間的優(yōu)勢互補,從而整體提高備課水平,課前精心備課,撰寫教案, 實施以后趁記憶猶新,回顧、反思寫下自己執(zhí)教時的切身體會或疏漏,記下學生學習中的閃光點或困惑,是教師最寶貴的第一手資料,教學經(jīng)驗的積累和教訓的吸取,對今后改進課堂教學和提高教師的教學水評是十分有用。較強的物理思想方法得于滲透。學生在觀察、操作、實驗、討論、交流、猜測、分析和整理的過程中, 公式的形成、獲得、應用了然于心。提倡自主性“學生是教學活動的主體,教師成為教學活動的組織者、指導者、與參與者。”這一觀念的確立,灌輸?shù)氖袌鼍痛蟠笙魅?。九年級電路、圖型連接、各種物理電學公式的計算、實驗都體現(xiàn)學生自主探索、研究。突出的過程性,注重學習結果,更注重學習過程以及學生在學習過程中的感受和體驗。這樣的探索實驗讓學生成了學習的主人,學習成了他們的需求,學中有發(fā)現(xiàn),學中有樂趣,學中有收獲,這說明:設計學生主動探究的過程是探究性學習的新的空間、載體和途徑。教學活動兼顧到知識教育與人文教育的和諧統(tǒng)一,而這些都并非是一朝一夕就能完完成的。需要每一位我不斷學習、不斷修煉, 提高文化水平與做人境界,這將是一個長期而非常有價值的努力過程。研討 反思 將公開課上的精華延伸運用于日常教學實踐 我在總結自己教學的同時,不斷反思教學,以科研促課改,以創(chuàng)新求發(fā)展,不斷地將公開課上的精華延伸運用于日常教學實踐,把仍在困惑這我的許多問題,有個在認識。努力處理好物理教學與現(xiàn)實實踐的聯(lián)系,努力處理好應用意識與解決問題的重要性,重視培養(yǎng)學生應用物理的意識和能力。重視培養(yǎng)學生的探究意識和創(chuàng)新能力。
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常思考,常研究,??偨Y,以科研促課改,以創(chuàng)新求發(fā)展, 進一步轉變教育觀念,堅持“以人為本,促進學生全面發(fā)展,打好基礎,培養(yǎng)學生創(chuàng)新能力”,以“自主——創(chuàng)新”課堂教學模式的研究與運用為重點,努力實現(xiàn)教學高質(zhì)量,課堂高效率。
本人承諾:所提供的個人信息和申報材料真實準確,對因提供的個人信息和申報材料不實,違反有關規(guī)定,自愿承擔一切后果,三年內(nèi)不再申報職稱,本人姓名王新宏,男,漢族,1971年7月出生,1999年8月參加工作,1994年7月畢業(yè)于四川成都工業(yè)職工大學,2007年1月石河子大學本科畢業(yè),2006年9月取得一級教師資格。
自2006年9月任職以來,我一直擔任初中階段的生物教學任務及學校電教室管理與維護,生物實驗員的工作,還有教師的電腦維護和班班通的管理與維護。其中2016—2018年又擔任學??萍驾o導員工作。撰寫了多篇論文,《初中生物教學比較法的作用探究》發(fā)表在《科研》2019年10月刊上、《初中生物參與式教學法的策略研究》發(fā)表在《教育》2020年1月刊上。
本人2012年8月國培計劃被評為優(yōu)秀班干部,2016年9月被評為先進工作者,2016年、2017年被師市評為科技優(yōu)秀輔導員稱號,2018年被評為義務教育發(fā)展基本均衡工作先進個人,2020年南疆支教獲幫扶先進進步獎,2020年9月被評為南疆支教先進教師,2016年師市第31屆、2017年師市第32屆車船模比賽獲先進集體獎,所輔導學生多人分別獲得第一、二、三等獎;所撰寫的論文均獲得國家級一等獎。
一、業(yè)精于勤,為人師表
做為一名生物教師,我深深認識到“親其師,信其道”、“身教重于言教”、“學然后知不足,教然后知困”等至理名言,
在生物教學中,我堅持以人為本,貫徹既教書又育人的教學指導思想,變化教學方式,努力做到深入淺出,循序漸進。為了更好的發(fā)揮學生的主體性,培養(yǎng)學生的創(chuàng)新精神和實踐能力,每次上課前,我都要認真鉆研教材,反復設計教學環(huán)節(jié),爭取自己的每個教學環(huán)節(jié)設計都能符合生物教學新理念和循序漸進的要求。
二、嚴管善教、愛生如子
2016年—2018年任我??萍驾o導員期間,使我懂得了輔導員的工作的重要性,同時也品嘗到了艱辛與快樂。這兩年的時間里,我以身作則,以情感人。細心加耐心的給以學生講解并示范科技車船模的相關知識,讓每個孩子更加懂得科技加知識能予我們所帶來的人類的進步,因此在第31、32屆師市科技比賽中所帶學生都取得了優(yōu)異的成績,兩年的輔導員工作,我盡心盡力去做,有苦也有樂,所付出的勞動也得到了肯定,深受學生和家長的尊重和愛戴,受到領導的肯定。
三、服務大局,高效做事
本人除生物教學工作而外,我還兼任學校電教室的管理工作、電教工作、教師電腦和教室班班通的維護工作以及生物實驗員的工作,不管作為電教管理員,還是生物實驗員都能完成各項電教工作及生物實驗的任務,并創(chuàng)造性地開展工作,本人就結合學校實際情況,采取合理統(tǒng)一安排,按照不同年級的實際情況,請任課教師參與其中,共同也對學生進行指導、組織與管理。由于內(nèi)容豐富多彩,組織與活動形式各異,具有較強的吸引力和誘惑力,提高了全體學生、教師學習的主動性、積極性和自覺性。
做好開學前的準備工作,按時發(fā)放教材,課程表、制訂教學進度計劃,保證了教學正常秩序的進行。
對下學期課程設置進行了分析,初步安排了下學期教師授課科目。
組織了四大隊畢業(yè)生的第一次畢業(yè)補考,從考試安排到監(jiān)考、評卷。
組織了五大隊一、二、中隊、七大隊二中隊的計算機結業(yè)考試,本次參加考試人數(shù)多,共有 人參加考試,而且分理論和實際操作兩部分,在大家的共同努力下,圓滿完成了考試任務。
組織了六大隊危險物品管理結業(yè)考試。
在對教研室的管理工作中,作到每周檢查,并積極參與教研室教研活動,掌握教師的第一手資料。本學期的教研活動以教案的審閱和教師講課為主要內(nèi)容,每次教研,教師積極參與,認真講課,客觀點評,每個教師都有收獲。
組織了2005—2006學年度第二學期期末考試。
加大教學監(jiān)控力度,落實各項教學管理制度,今年是教學質(zhì)量年,為保證教學工作忙而不亂,教務處進一步加強管理,加大了教學質(zhì)量監(jiān)控體系,我經(jīng)常檢查教師上崗、備課、授課情況,發(fā)現(xiàn)問題及時向程主任反映,并積極研究解決辦法。作好副手。努力提高教學管理和教學質(zhì)量。
承擔了七大隊的哲學授課任務和培訓任務。
存在問題:
教學質(zhì)量監(jiān)控體系有待進一步完善和加強。
現(xiàn)代化管理手段有待于進一步上層次,工作效率有待于進一步提高;
下學期努力方向
進一步加強教學管理,確保教學秩序的穩(wěn)定
對于一個學校而言,保持教學秩序的穩(wěn)定是至關重要的。因此,下學期教務處將以高度責任感、使命感,不斷開拓創(chuàng)新,做好教育教學管理工作,確保教學秩序的穩(wěn)定。加強學風建設,狠抓考風、考紀,強化管理,從嚴治教。特別是下學期五大隊一、二中隊法律專業(yè)要畢業(yè)實習,因此要重視畢業(yè)實習各實踐性環(huán)節(jié)管理,特別要注重畢業(yè)實習、畢業(yè)設計、畢業(yè)論文的質(zhì)量,防止放任自流,從而提高畢業(yè)設計及畢業(yè)論文的質(zhì)量。
加強師資隊伍與師德教風建設,重視教師教學工作的質(zhì)量
要逐步建立一支數(shù)量充足、素質(zhì)優(yōu)秀、結構合理、富有創(chuàng)新精神的高水平的師資隊伍。作為一名教師應具有高尚師德、優(yōu)良的教風和愛崗敬業(yè)精神,要具有嚴謹?shù)目茖W態(tài)度和高度的責任心。每位教師必須做到課前認真?zhèn)湔n和準備教案,把主要精力投入到人才培養(yǎng)和教學工作中去,同時教師應注重教學內(nèi)容和方法的改革,并通過教學改革研究,不斷提高自己的學術水平和業(yè)務水平。重視教學數(shù)量和質(zhì)量的考核,實行教學考核一票否決制。凡要晉升職稱的教師,必須講授本科課程且經(jīng)過教務處教學質(zhì)量綜合評估檢查,檢查的成績應達到優(yōu)良。