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創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育的高職藝術(shù)設(shè)計(jì)課程體系

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創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育的高職藝術(shù)設(shè)計(jì)課程體系

【摘要】隨著社會(huì)的進(jìn)步和經(jīng)濟(jì)的發(fā)展,如今高職藝術(shù)設(shè)計(jì)教育已不單單是培養(yǎng)優(yōu)秀的藝術(shù)設(shè)計(jì)人才,而是逐漸轉(zhuǎn)變?yōu)榱?a href="http://m.emanhq.cn/lunwen/yssjlw/96884.html" target="_blank">創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)人才,而創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)人才離不開課程體系的設(shè)計(jì)與優(yōu)化。為此,本文首先分析了高職藝術(shù)設(shè)計(jì)專業(yè)課程設(shè)置;之后又分析了建設(shè)創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)能力訓(xùn)練的實(shí)踐教學(xué)平臺(tái)的主要內(nèi)容,包括課程實(shí)踐模塊、創(chuàng)新實(shí)踐模塊和創(chuàng)業(yè)實(shí)踐模塊;最后提出了強(qiáng)化創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)能力培養(yǎng)的課程過程監(jiān)控措施。

【關(guān)鍵詞】創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育理論;高職藝術(shù)設(shè)計(jì);課程體系

隨著我國經(jīng)濟(jì)社會(huì)的不斷發(fā)展,電子商務(wù)、信息服務(wù)、服裝貿(mào)易等產(chǎn)業(yè)也得到了快速發(fā)展和壯大。這些產(chǎn)業(yè)的壯大必然對(duì)于網(wǎng)站設(shè)計(jì)、品牌包裝、展覽設(shè)計(jì)等方面的專業(yè)人才需求越來越大,需要大量的具備高水平操作能力的藝術(shù)設(shè)計(jì)類人才。而高職院校是培養(yǎng)高水平應(yīng)用型藝術(shù)設(shè)計(jì)類人才的重要途徑,但是由于高職院校藝術(shù)設(shè)計(jì)課程體系與市場人才需求不匹配,導(dǎo)致高職藝術(shù)設(shè)計(jì)專業(yè)的學(xué)生就業(yè)情況不太理想。為此,近年來我國政府大力鼓勵(lì)和支持大學(xué)生自主創(chuàng)業(yè),希望以創(chuàng)業(yè)帶動(dòng)就業(yè)。為此,本文從創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育理論出發(fā),探討了高職藝術(shù)設(shè)計(jì)專業(yè)課程體系的優(yōu)化。

一、凸顯創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)能力培養(yǎng)的高職藝術(shù)設(shè)計(jì)專業(yè)課程設(shè)置

藝術(shù)設(shè)計(jì)是一門涵蓋范圍比、操作技能要求高的學(xué)科。同時(shí),高職藝術(shù)設(shè)計(jì)又是培養(yǎng)具備工藝高超、創(chuàng)新設(shè)計(jì)嫻熟的高素質(zhì)應(yīng)用型人才。因此,在課程設(shè)置時(shí),需要考慮課程設(shè)置如何與經(jīng)濟(jì)發(fā)展的社會(huì)人才需求相結(jié)合,如果保證課程結(jié)構(gòu)額度合理性和優(yōu)化型,這些都是必須認(rèn)真考慮的問題。

1.以就業(yè)、創(chuàng)業(yè)為導(dǎo)向的課程設(shè)置原則

高職藝術(shù)設(shè)計(jì)的課程設(shè)置,首先要考慮課程設(shè)置與學(xué)生將來的就業(yè)和創(chuàng)新直接對(duì)接,學(xué)生通過課程學(xué)習(xí)能夠滿足其就業(yè)和創(chuàng)新的需求,將高職藝術(shù)設(shè)計(jì)的課程內(nèi)容直接反應(yīng)在實(shí)際的具體崗位上,并且讓學(xué)生通過學(xué)習(xí)課程能夠清晰地看到自己將來的就業(yè)和創(chuàng)新方向。其次,要根據(jù)就業(yè)和創(chuàng)業(yè)所必需的知識(shí)、技能、態(tài)度來設(shè)置課程。并且課程的內(nèi)容和性質(zhì)要區(qū)別對(duì)待,不能完全照搬本科藝術(shù)設(shè)計(jì)課程設(shè)置。因此高職和本科的藝術(shù)設(shè)計(jì)人才要求,在專門技能的訓(xùn)練強(qiáng)度和難易程度是有著比較大的區(qū)別的。因此高職藝術(shù)設(shè)計(jì)課程設(shè)置,在就業(yè)和創(chuàng)業(yè)要求上要突出針對(duì)性。最后,在關(guān)注學(xué)生就業(yè)和創(chuàng)業(yè)需求的同時(shí),還要兼顧學(xué)生的個(gè)人職業(yè)生涯發(fā)展,讓課程設(shè)置帶有更大的靈活性和選擇性,給予學(xué)生將來更廣闊的就業(yè)和創(chuàng)業(yè)選擇范圍。

2.以人才培養(yǎng)目標(biāo)為導(dǎo)向、技能訓(xùn)練為本位的課程設(shè)置原則

高職藝術(shù)設(shè)計(jì)課程設(shè)置,應(yīng)當(dāng)以專業(yè)目標(biāo)為導(dǎo)向、以技能訓(xùn)練為本位,同時(shí)結(jié)合人才培養(yǎng)目標(biāo)和相應(yīng)的人才規(guī)格要求來設(shè)計(jì)課程內(nèi)容。其中,課程的設(shè)置離不開對(duì)藝術(shù)設(shè)計(jì)這一專業(yè)的科學(xué)分析,專業(yè)分析可以說是課程設(shè)置的基礎(chǔ)所在。為此課程內(nèi)容安排要以專業(yè)技術(shù)應(yīng)用能力和崗位工作技能為主線,尤其是要在課程內(nèi)容中體現(xiàn)出對(duì)專業(yè)核心能力的整合和優(yōu)化。在進(jìn)行課程整合和優(yōu)化時(shí),要注意循序強(qiáng)化學(xué)生能力、尊重學(xué)生的認(rèn)知規(guī)律,并且還要適當(dāng)?shù)乜s減理論課時(shí),增加實(shí)踐課時(shí)的比例。除此之外,課程內(nèi)容的設(shè)置還要盡可能與藝術(shù)設(shè)計(jì)領(lǐng)域的最新前沿成果實(shí)現(xiàn)動(dòng)態(tài)結(jié)合,要將專業(yè)領(lǐng)域的新知識(shí)和新技能盡可能多地補(bǔ)充和更新進(jìn)課程內(nèi)容之中。這樣做可以始終保持課程內(nèi)容的與時(shí)俱進(jìn),避免出現(xiàn)課程內(nèi)容與市場需求的脫節(jié)。

二、建設(shè)創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)能力訓(xùn)練的實(shí)踐教學(xué)平臺(tái)

實(shí)踐性是現(xiàn)代藝術(shù)設(shè)計(jì)最為突出和典型的特征與要求,并且現(xiàn)代藝術(shù)設(shè)計(jì)的實(shí)踐需要涉及到現(xiàn)代科學(xué)、藝術(shù)學(xué)、生態(tài)學(xué)、市場學(xué)等多個(gè)領(lǐng)域的知識(shí)。因此可以說現(xiàn)代藝術(shù)設(shè)計(jì)已經(jīng)轉(zhuǎn)變?yōu)橹R(shí)密集型學(xué)科。因此,高職藝術(shù)設(shè)計(jì)課程體系中自然少不了課程實(shí)踐。為了突出高職藝術(shù)設(shè)計(jì)專業(yè)的實(shí)踐教學(xué),需要構(gòu)建集創(chuàng)業(yè)實(shí)踐、創(chuàng)新實(shí)踐為一體的實(shí)踐教學(xué)平臺(tái)。

1.課程實(shí)踐模塊

高職藝術(shù)設(shè)計(jì)專業(yè)課程實(shí)踐模塊主要由三個(gè)部分組成,分別為基礎(chǔ)技能實(shí)踐、核心專業(yè)技能實(shí)踐和職業(yè)素質(zhì)拓展實(shí)踐。三個(gè)部分的實(shí)踐內(nèi)容主要分為“說”、“畫”、“做”三個(gè)層面,實(shí)踐方式主要是校內(nèi)實(shí)訓(xùn)室結(jié)合校外實(shí)訓(xùn)基地共同開展。實(shí)踐是以市場調(diào)研為基礎(chǔ),鍛煉學(xué)生的設(shè)計(jì)表現(xiàn)、和設(shè)計(jì)創(chuàng)新為核心,以材料認(rèn)知、模型制作等拓展,綜合鍛煉和提升學(xué)生的專業(yè)設(shè)計(jì)能力。

2.創(chuàng)新實(shí)踐模塊

高職藝術(shù)設(shè)計(jì)專業(yè)培養(yǎng)的人才中,有藝術(shù)設(shè)計(jì)師、繪畫人員,動(dòng)漫設(shè)計(jì)人員、游戲設(shè)計(jì)人員等等,這些人才的共同特征是動(dòng)手能力強(qiáng)。而創(chuàng)新實(shí)踐模塊就是為了培養(yǎng)學(xué)生的創(chuàng)新意識(shí)和創(chuàng)新思維,讓學(xué)生去探索和發(fā)現(xiàn)新事物,并且能夠運(yùn)用創(chuàng)造性的邏輯思維來解決遇到的各種難題。為此,創(chuàng)新實(shí)踐模塊需要注入能夠培養(yǎng)學(xué)生創(chuàng)新意識(shí)和創(chuàng)新思維的項(xiàng)目任務(wù),然后結(jié)合實(shí)際工作項(xiàng)目中的一些具體問題加以分析,進(jìn)而讓學(xué)生提升專業(yè)能力、培養(yǎng)創(chuàng)新意識(shí)。除此之外,學(xué)校也應(yīng)當(dāng)以區(qū)域文化、校園文化為背景,開展更多地以創(chuàng)新實(shí)踐為主題的活動(dòng),讓學(xué)生在參與、感受、互動(dòng)、交流之中來探索和構(gòu)建自己的創(chuàng)新思維體系。

3.創(chuàng)業(yè)實(shí)踐模塊

創(chuàng)業(yè)實(shí)踐模塊是基于創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育理論的高職藝術(shù)設(shè)計(jì)課程體系的核心構(gòu)成,也是最能體現(xiàn)創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)人才培養(yǎng)的實(shí)踐訓(xùn)練方式??偟膩碚f,藝術(shù)設(shè)計(jì)行業(yè)具有投入資金少、發(fā)展?jié)摿Υ蟆⑹袌鲞\(yùn)作方便的特點(diǎn)。因此,這些便利條件地存在,進(jìn)一步降低了高職藝術(shù)設(shè)計(jì)人才培養(yǎng)的難度,而高職藝術(shù)設(shè)計(jì)教學(xué)最需要加強(qiáng)的便是針對(duì)學(xué)生的創(chuàng)業(yè)實(shí)踐。創(chuàng)業(yè)實(shí)踐的內(nèi)容需緊緊圍繞著教育與生產(chǎn)勞動(dòng)關(guān)系開展活動(dòng),并且藝術(shù)設(shè)計(jì)的實(shí)踐活動(dòng)還緊跟現(xiàn)代設(shè)計(jì)典型活動(dòng),這其中包括:一是開展以現(xiàn)代設(shè)計(jì)活動(dòng)為主要內(nèi)容的創(chuàng)業(yè)實(shí)踐活動(dòng),二是開展從方案設(shè)計(jì)到實(shí)踐設(shè)計(jì)的創(chuàng)業(yè)實(shí)踐活動(dòng),三是開展從個(gè)體化到社會(huì)化轉(zhuǎn)變的相關(guān)創(chuàng)業(yè)實(shí)踐活動(dòng),四是開展從培養(yǎng)學(xué)生創(chuàng)業(yè)意識(shí)到激發(fā)學(xué)生創(chuàng)業(yè)潛能的創(chuàng)業(yè)實(shí)踐活動(dòng)。

三、強(qiáng)化創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)能力培養(yǎng)的課程過程監(jiān)控

1.教學(xué)方法

教學(xué)方法方面,要改變觀念,徹底改變傳統(tǒng)的灌輸式教學(xué)方法,從過去“以教師為中心”轉(zhuǎn)變?yōu)椤耙詫W(xué)生為中心”,以能力培養(yǎng)為核心,以典型工作任務(wù)為導(dǎo)向,時(shí)刻保持一種“在做中學(xué),在學(xué)中做”的教學(xué)狀態(tài)。教學(xué)方法的具體應(yīng)用上,可以使用情境教學(xué)法、項(xiàng)目教學(xué)法、任務(wù)教學(xué)法、案例教學(xué)法、實(shí)訓(xùn)教學(xué)法等方法,或者將其中兩種或多種教學(xué)方法結(jié)合使用。實(shí)訓(xùn)教學(xué)方面,要更多地帶領(lǐng)學(xué)生到企業(yè)參觀學(xué)習(xí)、頂崗實(shí)習(xí),并且鼓勵(lì)學(xué)生參加各種設(shè)計(jì)大賽活動(dòng),讓學(xué)生在競爭中不斷交流,不斷提升專業(yè)能力和創(chuàng)造能力。

2.教學(xué)手段方面

開展教學(xué)活動(dòng)時(shí),應(yīng)當(dāng)廣泛運(yùn)用現(xiàn)代信息化教學(xué)手段,最大程度提升教學(xué)質(zhì)量和教學(xué)效果。當(dāng)然,信息化教學(xué)手段的使用必須依靠完善的物質(zhì)技術(shù)條件做支撐,因此教師在進(jìn)行情境教學(xué)、項(xiàng)目教學(xué)、任務(wù)教學(xué)等方法時(shí),要充分利用多功能工作室、實(shí)訓(xùn)工廠等場所設(shè)施。使用信息化教學(xué)手段的宗旨,是讓學(xué)生有更多地動(dòng)手操作機(jī)會(huì),讓學(xué)生體驗(yàn)到近似真實(shí)的工作環(huán)境。針對(duì)“中外設(shè)計(jì)史”、“設(shè)計(jì)概論”、“三大構(gòu)成”等理論課的教學(xué)上,要更多地通過參觀設(shè)計(jì)和多媒體教室PPT的手段來開展教學(xué),其中要帶領(lǐng)學(xué)生更多地走進(jìn)企業(yè),讓學(xué)生參觀各種廣告設(shè)計(jì)公司、展覽館、裝修材料市場、印刷廠等,親身進(jìn)行觀摩實(shí)踐、頂崗實(shí)訓(xùn),讓他們?cè)谄髽I(yè)實(shí)際氛圍的熏陶下,逐漸提升職業(yè)能力、創(chuàng)新能力和創(chuàng)新精神。

3.教學(xué)評(píng)價(jià)

教學(xué)評(píng)價(jià)是高職藝術(shù)設(shè)計(jì)課程體系改革的一個(gè)重要內(nèi)容。針對(duì)高職藝術(shù)設(shè)計(jì)課程教學(xué)的目標(biāo)和特點(diǎn),其教學(xué)評(píng)價(jià)可以實(shí)施理論與實(shí)踐相結(jié)合、口試與筆試并舉、成果評(píng)價(jià)和過程評(píng)價(jià)共同推進(jìn)的考核模式。具體評(píng)價(jià)方法主要有現(xiàn)場測(cè)評(píng)法、階段考核法、成果考核法、過程考核法等。

參考文獻(xiàn):

[1]陸蕾.高職藝術(shù)設(shè)計(jì)專業(yè)創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)能力人才培養(yǎng)策略研究[J].藝術(shù)教育,2017,(14):131-132.[2017-09-14].

[2]歐庭宇.論黨建思想的實(shí)踐背景[J].決策與信息,2017,(05):53-58.[2017-09-14].

作者:陳茹 單位:南京信息職業(yè)技術(shù)學(xué)院