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學(xué)生會通常會以各式各樣的內(nèi)部活動的形式增進(jìn)成員之間的感情,下面是小編為大家搜集整理的學(xué)生會內(nèi)部活動策劃書,歡迎閱讀與借鑒。
學(xué)生會內(nèi)部活動策劃書(一)
一:活動背景
為促進(jìn)經(jīng)管分院學(xué)生會內(nèi)部成員的交流,增強(qiáng)集體凝聚力,提高團(tuán)結(jié)協(xié)作意識,加強(qiáng)每位成員的溝通能力,打造經(jīng)管分院團(tuán)結(jié)、互助、和諧的風(fēng)貌形象,同時也為了更好的加強(qiáng)同××屆的學(xué)長學(xué)姐的工作學(xué)習(xí)及生活各方面的交流,以便使我們學(xué)生會成員在今后的工作學(xué)習(xí)生活提供更多寶貴的建議,使我們的大學(xué)生活更加的有意義,所以開展這次活動來使我們××與××提供一個交流平臺,更是給全體經(jīng)管分院學(xué)生會成員交流建立和-諧的同事關(guān)系的一個平臺。
二:活動目的和意義
在經(jīng)管分院學(xué)生會即將面臨換屆和全部成員在一起努力工作一年的條件下,通過此次活動來加深彼此之間的了解和認(rèn)識,有利于我們以后部門的合作和協(xié)調(diào),增強(qiáng)工作的默契配合,提高經(jīng)管分院學(xué)生會的工作能力和效率,也為了讓學(xué)生會成員積累更多的經(jīng)驗,學(xué)會如何處理好同事關(guān)系。
三:活動前期準(zhǔn)備
1.在學(xué)生會內(nèi)部進(jìn)行通知和宣傳,
2.相關(guān)部門工作安排
3.獲得相關(guān)部門的批準(zhǔn)
4.資金來源學(xué)習(xí)會成員
四:活動的宣傳工作
1.活動開始的時間安排(待定)
2.活動進(jìn)行的具體工作安排
3.活動的地點(待定)
4.參于對象全經(jīng)管分院學(xué)生會成員
五:活動流程的相關(guān)安排
1.在我們學(xué)校周圍游玩可以了解環(huán)境,認(rèn)識我們學(xué)校的相關(guān)歷史同時加強(qiáng)我們對學(xué)校的感情,也能加強(qiáng)對學(xué)習(xí)會的感情,提高我們對學(xué)習(xí)會工作的熱情liuxue86.com,來打造我們經(jīng)管分院學(xué)習(xí)會的形象,維護(hù)我們學(xué)校的利益
2.進(jìn)行KTV活躍此次活動的氣氛,使每位成員積極融入此次活動,豐富此次活動的內(nèi)容
3.就餐可以加強(qiáng)彼此的感情交流,在席間可以暢所欲言
4.交流會:先由學(xué)習(xí)會成員暢所欲言談自己在學(xué)習(xí)會的感受和 學(xué)習(xí)到什么,接著由學(xué)習(xí)會負(fù)責(zé)人做總結(jié),最后由學(xué)習(xí)會指導(dǎo)老師作評價
六:活動開始及準(zhǔn)備工作
1.各部門的工作安排
2.工作人員安排
3.活動地點、待定
4.具體活動實施方案的一份
5.相關(guān)活動工具的準(zhǔn)備
6.經(jīng)費預(yù)算每人50元
七:活動過程應(yīng)注意的問題
1.外出活動的安全問題
2.應(yīng)急方案的準(zhǔn)備
3.宣傳是不是到位
八:后期的總結(jié)工作
1.每個成員寫這個活動的感受和意義
2.談這次活動的看法和建議
學(xué)生會內(nèi)部活動策劃書(二)
一、活動簡介
為了加強(qiáng)學(xué)生會內(nèi)部凝聚力,增進(jìn)學(xué)生會內(nèi)部成員友誼,增強(qiáng)學(xué)生會成員的工作熱情,讓學(xué)生會成員彼此更加了解,增強(qiáng)學(xué)生會成員內(nèi)部的團(tuán)結(jié),以促進(jìn)學(xué)生會工作順利展開,特舉辦本次活動。
二、活動目的
學(xué)生會內(nèi)部聯(lián)誼旨在加強(qiáng)學(xué)生干部的交流,進(jìn)一步發(fā)揮團(tuán)體優(yōu)勢、挖掘團(tuán)體潛力,樹立對工作的責(zé)任心、信心和團(tuán)體意識,以求得團(tuán)體效力的最大化,增強(qiáng)學(xué)生會內(nèi)部的凝聚力,使得彼此更加了解更加信任,為以后的工作建立良好的友誼,增強(qiáng)工作的積極性,增強(qiáng)各部門間的良好合作關(guān)系,使各部門工作能夠順利進(jìn)行,借此機(jī)會娛樂身心。
三、活動時間及地點
時間:2013年11月30日下午6:30——9:30
地點:逸夫樓A709
四、活動對象
工商管理學(xué)院學(xué)生會全體成員
五、活動流程
1) 由主席團(tuán)為學(xué)生會成員表演開場節(jié)目。
2)主席團(tuán)開場表演結(jié)束后,由主持人宣布聯(lián)誼活動開始。由各部門分別表演節(jié)目,共16個節(jié)目(例如:宣傳部的歌曲《I remember》,青年志愿者協(xié)會的話劇《建設(shè)科師》)。
3) 每四個節(jié)目穿插一個游戲,一共穿插3個游戲(游戲時長由當(dāng)天聯(lián)誼具體情況而定)。
三個游戲為 :
每人說出相關(guān)詞語,說出后換下一個人坐在凳子上,同時由工作人員將氣球放在答題者頭上給氣球打氣,游戲直到氣球爆后結(jié)束,氣球爆炸后被選中人員由抽簽決定其懲罰)。
5)聯(lián)誼結(jié)束后全體同學(xué)留下打掃衛(wèi)生,把教室復(fù)原
八、活動預(yù)算
九、備注:
1)各部門如需道具請自行準(zhǔn)備。 2)具體節(jié)目單順序以當(dāng)天節(jié)目單為準(zhǔn)。 3)聯(lián)誼時間長短由當(dāng)天聯(lián)誼決定。
學(xué)生會內(nèi)部活動策劃書(三)
一、活動背景:
無論是一個學(xué)校,還是一個班級都是要有一定的團(tuán)結(jié)力、凝聚力的,那學(xué)生會也是如此。為此,電腦設(shè)計學(xué)生會特舉辦一場茶話會。通過此次茶話會,使電腦設(shè)計學(xué)生會成為一個更具有團(tuán)結(jié)力、凝聚力,創(chuàng)造一個溫馨的學(xué)生會。
二、活動的目的及意義:
1、增加學(xué)生會內(nèi)部各成員彼此間的認(rèn)識了解
2、提高大家的團(tuán)隊合作精神
3、提高學(xué)生會內(nèi)部各成員的交流能力、自信心等
4、讓電腦設(shè)計學(xué)生會成為一個有團(tuán)結(jié)力、有凝聚力,溫馨的學(xué)生會
三、活動時間 地點 對象:
2009年12月27日
活動地點:服裝廠202教室
活動對象:電腦設(shè)計學(xué)生會內(nèi)部所有成員
四、活動流程:
活動時長:2小時左右
1、在教室里開展一些趣味性活動,增強(qiáng)大家之間的凝聚力。最好以各部門為單位,這樣還可以提高部門之間的合作密度以及互相信任度。
集合----人數(shù)安排(分組)----游戲規(guī)則說明----游戲開始----結(jié)束
2、游戲:成語接龍、搶板凳、敲鼓傳物、瞎子猜人
3、在教室,吃吃點心,喝著茶各自聊一下各自的體會,大家互述心事。這樣可讓社員感覺到學(xué)生會的溫馨。
在教室安排座位----主持人開始講話----臨時性節(jié)目----各自聊體會----/" 總結(jié)----結(jié)束退場
五、工作安排:
活動準(zhǔn)備:
1.完成:由辦公室在活動開始之前寫好活動策劃,并將其給各個部門部長查閱,以便日后活動的具體安排。
2.工作分配:辦公室根據(jù)策劃書對各項工作進(jìn)行分配,落實到每個部門,實行部門負(fù)責(zé)人責(zé)任制;
3.資料的準(zhǔn)備:由辦公室搜集好本次活動中需要的相關(guān)資料,活動游戲的準(zhǔn)備。
4.會場的布置:由外聯(lián)部做好會場的布置工作并準(zhǔn)備好到場人員的座位。
5.會場的維持:由督察部做好會場的紀(jì)律的維持工作,確保活動的順利進(jìn)行,尤其是在互動環(huán)節(jié)。
事后處理:
1、待活動結(jié)束后清理場地,確保在離開之后,地面的清潔
2、要求各部門對本次活動做一份總結(jié),整理好此次活動的所有資料,按時交至主席團(tuán)。
注意事項:
1、活動開始前要點清人數(shù)。
2、活動進(jìn)行中,由督察部維持會場的紀(jì)律,保證活動順利進(jìn)行
3、不要開展危險性的游戲,及不能開展對人員有侮辱性等的游戲。
其次,學(xué)生會當(dāng)中還涌現(xiàn)了大批的優(yōu)秀個人。如:紀(jì)檢部部長易崧,作為學(xué)生會的“元老”,在學(xué)生會威信甚高。平時工作認(rèn)真負(fù)責(zé),起了很好的帶頭作用。又如文藝部部長周婭,為學(xué)校大型活動——“青春之聲”合唱大賽費盡了心思,是學(xué)生會的主干力量。再如衛(wèi)生部部長吳天賜,平時工作主動、負(fù)責(zé),在努力做好部門內(nèi)部工作的同時。還兼職了學(xué)生會電腦打字一職,起部門在他的帶領(lǐng)下,工作表現(xiàn)尤為突出,是學(xué)生會不可缺少的一份子。
這些都是我們學(xué)生會的閃光點,這些優(yōu)秀的部門及個人值得我們其他成員學(xué)習(xí)。
同時,學(xué)生會工作中也存在一些問題。
首先,文藝部,體育部中出現(xiàn)了不團(tuán)結(jié),不和諧的現(xiàn)象,這種現(xiàn)象非常不利于學(xué)生會工作的。希望有關(guān)成員能夠協(xié)調(diào)以上這種狀況。
然后,就是某些部門的工作不能按時按量完成,如辦公室作為學(xué)生會工作的核心部門,平時工作不夠主動,不夠及時,其工作速率有待提高。
下面由我代表學(xué)院第二十二屆學(xué)生會常務(wù)委員會做20xx-20xx學(xué)年工作報告。
一、20xx-20xx學(xué)年工作的總體部署
回顧過去一年,碩果累累。我們堅持全心全意為同學(xué)服務(wù)的宗旨,在學(xué)生會工作上取得巨大成功,激勵我們在新的征途上繼續(xù)奮勇向前。這是吉林大學(xué)法學(xué)院團(tuán)委、院學(xué)生工作辦公室統(tǒng)攬全局、正確領(lǐng)導(dǎo)的結(jié)果,是全體法學(xué)院學(xué)生會人同心同德、團(tuán)結(jié)奮斗的結(jié)果。首先在這里,我代表法學(xué)院第二十二屆學(xué)生會常委會,向全體致力于學(xué)生會改革的戰(zhàn)友們表示誠摯的感謝!向全體為學(xué)生會辛勞工作的師弟、師妹們表示誠摯的感謝!向關(guān)心和支持新一屆學(xué)生會發(fā)展的同學(xué)們表示誠摯的感謝!
展望未來前景,任重道遠(yuǎn)。在院領(lǐng)導(dǎo)的高度重視和大力支持下,我們?yōu)檫m應(yīng)學(xué)院轉(zhuǎn)變學(xué)生組織發(fā)展要求,著手制定法學(xué)院二十二屆學(xué)生會改革發(fā)展規(guī)劃綱要。正基于此,本學(xué)期成為了實施二十二屆學(xué)生會改革發(fā)展規(guī)劃的第一個學(xué)期,也是需要全體學(xué)生會人踏實努力、銳意進(jìn)取、努力創(chuàng)新、探索發(fā)展方式的學(xué)期,改革發(fā)展穩(wěn)定的任務(wù)十分繁重。根據(jù)學(xué)生會常委會對局勢的分析,在20xx-20xx學(xué)年上學(xué)期,法學(xué)院第二十二屆學(xué)生會工作的主要任務(wù)是:堅定不移的把“以人為本”的科學(xué)發(fā)展觀貫徹到大學(xué)學(xué)生組織工作的方方面面;以“參與學(xué)生民主管理,提供民主實踐平臺,維護(hù)學(xué)生合法權(quán)益,豐富校園文化生活,提高學(xué)生綜合素質(zhì)”為基本方針;著力塑造學(xué)生會良好工作作風(fēng),構(gòu)建學(xué)生會核心價值體系;提高學(xué)生會正規(guī)化程度,加強(qiáng)學(xué)生會制度建設(shè),狠抓制度落實;大力開展各項活動,豐富學(xué)生課余生活;把學(xué)生會的改革與發(fā)展事業(yè)穩(wěn)步推向前進(jìn)。
做好學(xué)生會下一階段工作,必須把握好以下原則:一是重團(tuán)結(jié)、促統(tǒng)一。堅持把統(tǒng)一學(xué)生會改革發(fā)展思想作為長期戰(zhàn)略方針和根本著力點,加強(qiáng)價值觀建設(shè),充分發(fā)揮價值觀特別是“參與意識、奉獻(xiàn)意識、代表意識、集體意識”的導(dǎo)向作用。二是顧各方、保穩(wěn)定。堅持把統(tǒng)籌兼顧作為改革發(fā)展初期的主攻方向,變壓力為動力,堅定不移地整合各方要素,拓展發(fā)展空間,實現(xiàn)推動改革發(fā)展和學(xué)生會大局穩(wěn)定相統(tǒng)一。三是抓改革、增活力。堅持把改革作為促進(jìn)學(xué)生會發(fā)展的根本動力,進(jìn)一步加大重點領(lǐng)域和關(guān)鍵環(huán)節(jié)改革力度,消除體制機(jī)制障礙,激發(fā)創(chuàng)造活力。
二、20xx-20xx學(xué)年工作的主要任務(wù)
本學(xué)期的學(xué)生會工作,要以完善制度建設(shè)為主線,統(tǒng)籌兼顧,突出重點,全面實施促進(jìn)學(xué)生會改革發(fā)展的一攬子計劃。大規(guī)模促進(jìn)組織體系、組織人員調(diào)整,為接下來的工作提供堅實組織保證;大范圍實施學(xué)生會成員能力、思想教育培養(yǎng)計劃,樹立學(xué)生會核心價值體系;大幅度提高學(xué)生會開展活動水平,擴(kuò)大活動參與面,促進(jìn)校園文化生活豐富多彩。以實施一攬子計劃為重點,今年要著力抓好以下[nextpage]四方面工作:
(一)有重點的推動學(xué)生會各部門自身建設(shè)
在學(xué)生會制度建設(shè)的基礎(chǔ)之上,積極穩(wěn)妥地推進(jìn)學(xué)生會各部門自身建設(shè),在本學(xué)期,主要強(qiáng)調(diào)以下幾個部門的建設(shè)和改革。
改革秘書處組織方式,細(xì)化秘書處職責(zé)。作為學(xué)生會的重要部門,秘書處需做好學(xué)生會日常工作,發(fā)揮居中協(xié)調(diào)作用。本學(xué)期要千方百計尋找秘書處做好協(xié)調(diào)調(diào)度工作、檔案的保管和整理工作、管理學(xué)生會賬目尤其是做好常委會以及主席秘書工作的途徑和方法。增強(qiáng)秘書處人員的組織力,培養(yǎng)秘書處人員的責(zé)任心,提高秘書處成員的紀(jì)律性;轉(zhuǎn)變學(xué)生會秘書處的組成方式和工作分工,有計劃的調(diào)整秘書處與其他部門之間的關(guān)系,避免以秘書處為代表的學(xué)生會若干部門“揮汗如雨”,其他部門毫無動靜的局面,為未來的選舉工作提供解決難題的基礎(chǔ)。
將大力發(fā)展外聯(lián)部作為學(xué)生會工作的突破口。增強(qiáng)學(xué)生會自力更生能力是學(xué)生會發(fā)展的根本出路。外聯(lián)部承擔(dān)聯(lián)系院外各社會團(tuán)體、組織,為各個活動提供物質(zhì)保障,樹立學(xué)生會良好形象的重要使命。擴(kuò)大外聯(lián)部規(guī)模,提高外聯(lián)部地位,努力擴(kuò)大學(xué)生會收入來源,轉(zhuǎn)變以吃學(xué)院老本為基礎(chǔ)的收入結(jié)構(gòu)方式,保證學(xué)生會活動順利開展,提高學(xué)生會的自立水平,從根本上提高學(xué)生會地位;為申請開展豐富多彩的活動,充分發(fā)揮同學(xué)們的才能提供前提和依據(jù)。
推進(jìn)紀(jì)檢部建設(shè),健全日常監(jiān)管體系。紀(jì)檢部是第二十二屆學(xué)生會重新恢復(fù)的一個部門,履行部門監(jiān)督職責(zé)。重點是監(jiān)管學(xué)生會的財務(wù)、紀(jì)律情況以及年度、學(xué)期工作計劃的執(zhí)行情況,保障各項管理制度的有效執(zhí)行。另一方面,還要協(xié)助院學(xué)生工作辦公室進(jìn)行出勤率檢查、違紀(jì)行為處理等工作。保證學(xué)院、學(xué)生會各項規(guī)章制度依章運行、落到實處,切實提高尤其是學(xué)生會成員的紀(jì)律性和良好的工作作風(fēng)。
明確藝術(shù)團(tuán)和運動隊的工作方向。藝術(shù)團(tuán)和運動隊的發(fā)展方向是招納文體特長生,充分利用他們的自身專長,負(fù)責(zé)體育和文藝專項方面特別是在重大文藝活動上表演節(jié)目和運動會上比賽的工作。運動隊要督促運動員開展日常訓(xùn)練,鼓勵運動員積極參與學(xué)院及校級競技比賽和運動會,爭取取得優(yōu)異成績。區(qū)別于體育部所負(fù)責(zé)開展的組織工作,而明確和發(fā)揮其自身的特長。藝術(shù)團(tuán)成員是文藝演出的中堅力量,要加強(qiáng)節(jié)目創(chuàng)新,著力排練新節(jié)目,創(chuàng)造有代表性的若干法學(xué)院保留節(jié)目,完善自身文藝水平,做到常演常新,保證文藝演出的質(zhì)量。共4頁,當(dāng)前第1頁1
對于全體學(xué)生會各部門、各機(jī)構(gòu)而言,要把思想高度統(tǒng)一到學(xué)生會常委會對形勢的判斷和工作的安排中來,把團(tuán)結(jié)一致向前看作為一項重要任務(wù)來看待。同時更加注重對成員各項能力的考察,以學(xué)習(xí)成績、日常表現(xiàn)、工作能力作為考量成員是否適合繼續(xù)在學(xué)生會任職、是否適合評優(yōu)選優(yōu)的重要依據(jù)。把能真正代表法學(xué)院同學(xué)的良好形象,展現(xiàn)法學(xué)院的精神風(fēng)貌作為標(biāo)準(zhǔn),把同學(xué)滿不滿意、學(xué)院滿不滿意作為評價的根本出發(fā)點。另外,各部門都必須制定各部門發(fā)展改革規(guī)劃和工作計劃,強(qiáng)化工作分工,落實責(zé)任制,防止出現(xiàn)固定幾人從事全部工作的惡性局面。
(二)加強(qiáng)學(xué)生會制度建設(shè),提高學(xué)生會工作效能。
加強(qiáng)學(xué)生會的制度建設(shè),是學(xué)生會實現(xiàn)制度化運作、規(guī)范化服務(wù)、程序化辦事的重要方式和手段,是完成改革發(fā)展規(guī)劃的首要問題。要堅持把制度完善作為扭轉(zhuǎn)和改善學(xué)生會現(xiàn)行形勢的突破口,堅持靈活審慎的方針,提高制度運行的實際效果,促進(jìn)學(xué)生會正規(guī)化[nextpage]建設(shè)。
一是深化學(xué)生會組織制度改革。第二十二屆學(xué)生會通過選拔、選舉過程已初步實現(xiàn)預(yù)先設(shè)定的部門調(diào)整方案,使組織制度建設(shè)取得顯著成果。要繼續(xù)把組織制度改革深化拓展,尋找有利于發(fā)展的新機(jī)遇。
推動學(xué)生會常委會的制度建設(shè),統(tǒng)一常委會的決策職能、監(jiān)督職能、組織職能。建立健全常委會決策形成機(jī)制、執(zhí)行監(jiān)督機(jī)制,為深化學(xué)生會各項改革奠定基礎(chǔ)。實行常委會例會制度,從細(xì)化會議召開程序、加大會議召開前后的媒體、輿論宣傳,充分發(fā)揮常委會的優(yōu)勢對學(xué)生會近期的各項工作進(jìn)行總結(jié),對接下來的各項活動進(jìn)行規(guī)劃,使學(xué)生會各項工作在陽光下運行、在程序中運行。推動實行集體領(lǐng)導(dǎo)制度。保證同學(xué)們賦予的權(quán)力始終是用來為同學(xué)們謀利益,保證學(xué)生會各部門的想法都能在常委會上得到展示,防止學(xué)生會決策脫離實際。明確常委會委員分工,杜絕學(xué)生會領(lǐng)導(dǎo)干部只通知、不工作的不良風(fēng)氣。實行強(qiáng)有力監(jiān)督制度,對各項決策及落實情況進(jìn)行監(jiān)督,對學(xué)生會資金就流動情況實行監(jiān)督,及時發(fā)現(xiàn)和消除不正苗頭,確保決策科學(xué)、執(zhí)行順暢。
突出抓好學(xué)生會各部門工作制度建設(shè)。把提高工作分配覆蓋面和提高學(xué)生會工作效能作為兩個集中力量解決的重大問題。發(fā)揮學(xué)生會各部門的主體作用,把部門應(yīng)有的權(quán)力歸還各部門,著力提高學(xué)生會成員的積極性、主動性、創(chuàng)造性。完善各部、跨部門例會制度,提高學(xué)生會干事參與決策、參與組織的程度,爭取實現(xiàn)“誰策劃、誰組織”。暢通學(xué)生會成員之間、上下級之間溝通機(jī)制。毫不松懈地抓好秘書處的檔案管理、總結(jié)等方面的管理制度建設(shè)工作,繼續(xù)發(fā)揮秘書處的協(xié)調(diào)、調(diào)度職能;支持和推進(jìn)外聯(lián)部制度建設(shè)改革,保證外聯(lián)、財務(wù)、審批有章可依;繼續(xù)加強(qiáng)文藝部、體育部定期活動、人才選拔、活動分工等項的制度建設(shè)和完善;深化宣傳部宣傳導(dǎo)向、宣傳分工制度;改革學(xué)習(xí)部工作流程和組織學(xué)習(xí)交流以及協(xié)調(diào)相關(guān)部門開展各項活動的制度建設(shè);紀(jì)檢部要研究制定適合工作發(fā)展需要的考評制度、監(jiān)督制度和歸檔制度;藝術(shù)團(tuán)及運動隊要加強(qiáng)訓(xùn)練、表演等方面的制度建設(shè)。通過不斷加強(qiáng)和完善各個部門的制度化建設(shè),實現(xiàn)部門工作的規(guī)范化和程序化,促進(jìn)公平性、效率性和行為約束性的提高,促進(jìn)學(xué)生會工作更好的運行和開展,促使學(xué)生會成為求真務(wù)實、改革創(chuàng)新、富有活力、和諧團(tuán)結(jié)的學(xué)生組織。
二是推進(jìn)學(xué)生會管理制度建設(shè)。在完善和健全組織制度建設(shè)的同時,管理制度的建設(shè)任務(wù)依然繁重而艱巨,做好管理工作對學(xué)生會組織的長足發(fā)展具有重要和決定性的意義。管理制度建設(shè)的基本思路是:堅決擁護(hù)黨、學(xué)校和學(xué)院的正確領(lǐng)導(dǎo),堅持以人為本、統(tǒng)籌兼顧的科學(xué)發(fā)展觀,優(yōu)化學(xué)生會管理體制,更好的發(fā)揮學(xué)生會培養(yǎng)優(yōu)秀學(xué)生干部,服務(wù)同學(xué)的先鋒作用。優(yōu)化任免制度,加強(qiáng)對學(xué)生會干部的監(jiān)督力度,嚴(yán)肅懲治不負(fù)責(zé)任、不履行義務(wù)的行為;健全考評制度,保障為學(xué)生會工作貢獻(xiàn)的同學(xué)取得的成績得到充分的肯定;嚴(yán)肅請準(zhǔn)假制度,杜絕人數(shù)不足、擅自離崗等行為;落實獎懲制度,避免學(xué)生會各項獎懲制度不執(zhí)行、不正確執(zhí)行的現(xiàn)象發(fā)生,鼓勵先進(jìn)分子、處分違反組織紀(jì)律的學(xué)生會成員,將學(xué)生會建設(shè)成管理科學(xué)化、民主化、規(guī)范化的法學(xué)院第一學(xué)生組織。積極將制度改革的精神落到實處,堅持權(quán)責(zé)分明的原則,有責(zé)必有權(quán)的原則。加快干部培養(yǎng)步伐,強(qiáng)化學(xué)生干部的責(zé)任意識和奉獻(xiàn)精神。堅持以人為本,以制度的形式充分尊重和保障學(xué)生會成員的權(quán)益,增強(qiáng)組織凝聚力和戰(zhàn)斗力。任免上,在適度均衡、擇優(yōu)錄取的原則基礎(chǔ)上,嚴(yán)格依照學(xué)生會章程規(guī)定的成員資格執(zhí)行,堅決罷免和取消不合格成員在組織內(nèi)的工作資格??荚u上,完善對組織成員的規(guī)范和督導(dǎo)機(jī)制,一方面保證將來的競選工作有成績可查,另一方面為學(xué)生會監(jiān)督、管理、獎勵、處分提供依據(jù)。請假、準(zhǔn)假上,嚴(yán)格請假、準(zhǔn)假程序,提高學(xué)生會成員組織性、紀(jì)律性。未請假、請假不符合程序、未得到準(zhǔn)假均視為曠到、早退、遲到行為,確保簽到、考評制度有章可循。獎懲上,堅決落實獎懲制度,激發(fā)組織成員工作熱情、規(guī)范組織成員工作作風(fēng),把學(xué)生會的獎懲與學(xué)院獎懲結(jié)合起來,提高學(xué)生會的威望,鞏固學(xué)生會的正規(guī)化組織地位。共4頁,當(dāng)前第2頁2
(三)大力加強(qiáng)學(xué)生會核心價值體系建設(shè)
過去一年,學(xué)生會自身改革和建設(shè)取得了一些成績,但與同學(xué)們的期待仍有不小差距。學(xué)生會職能分工還不到位,執(zhí)行效率有待提高,形式主義、官僚主義比較突出,違反紀(jì)律的現(xiàn)象在一些部門和領(lǐng)域比較嚴(yán)重。這些問題必須下大氣力解決。要緊緊圍繞改革和發(fā)展這個大局,加強(qiáng)學(xué)生會制度建設(shè)的同時,推動學(xué)生會核心價值體系建設(shè)。
學(xué)生會思想建設(shè)要以大力提倡“四種意識”即參與意識、奉獻(xiàn)意識、代表意識、集體意識為核心,樹立良好的工作風(fēng)氣,形成學(xué)生會可以代代繼承的文化傳統(tǒng)。積極承辦一系列學(xué)生會成員參加的文化熏陶、思想教育活動,使學(xué)生會成員以飽滿的熱情投入到學(xué)生會的各項工作中去,培養(yǎng)學(xué)生會成員的參與意識。與此同時,加強(qiáng)學(xué)生會成員之間,部門之間的分工合作,培養(yǎng)成員的團(tuán)隊精神和集體意識,真正做到心中有集體,心中有他人。堅持“服務(wù)學(xué)院,奉獻(xiàn)同學(xué)”的宗旨,塑造良好的工作作風(fēng),使學(xué)生會成員在活動中學(xué)習(xí),在學(xué)習(xí)中進(jìn)步,牢固樹立代表意識、奉獻(xiàn)意識。
學(xué)生會的思想建設(shè)要以科學(xué)有效為基本目標(biāo),采取多[nextpage]種多樣的形式,切實把以“四種意識”為核心的學(xué)生會核心價值體系推廣到學(xué)生會乃至全體學(xué)生的思想深處。加強(qiáng)學(xué)生會成員對學(xué)生會的各項規(guī)章制度、宗旨的學(xué)習(xí)。制度建設(shè)是學(xué)生會在實踐中一步步探索出來的,因此帶領(lǐng)同學(xué)們,在學(xué)習(xí)思考過程中進(jìn)行總結(jié)和探究,不斷對現(xiàn)有的不完善制度進(jìn)行修繕。通過學(xué)習(xí)和思考,促進(jìn)轉(zhuǎn)變職能、理順關(guān)系、優(yōu)化結(jié)構(gòu)、提高效率,促進(jìn)學(xué)生會成員權(quán)責(zé)明確、方向明確、計劃明確、使命明確;通過學(xué)習(xí)和思考,促使各項工作中可以在正確的制度體制框架下執(zhí)行,以增強(qiáng)學(xué)生會的活力,調(diào)動廣大同學(xué)們的積極性、主動性,確保學(xué)生會改革發(fā)展的正確思想方向。注重樹立先進(jìn)典型、宣傳先進(jìn)事跡,把學(xué)校的考評制度與學(xué)生會的評優(yōu)和推優(yōu)活動相結(jié)合,保證評優(yōu)活動的公平、公開、公正的同時,充分發(fā)揮先鋒模范的帶頭作用。加強(qiáng)老成員對新成員的指導(dǎo)教育,并開展深層次的經(jīng)驗交流活動,充分發(fā)揮每個成員的自身潛力,提高全體成員的工作能力、溝通能力真正幫助學(xué)生會成員實現(xiàn)自己加入學(xué)生會時的理想。邀請有學(xué)識、有涵養(yǎng)、有品格的教師、學(xué)者等社會各界成功人士來我院學(xué)生會進(jìn)行針對人力資源管理等方面的演講、培訓(xùn),切實提高學(xué)生會成員的組織能力和管理能力。開展一起制作文化衫等學(xué)生會內(nèi)部活動,使學(xué)生會成員樹立大家庭的歸屬感、榮譽(yù)感、自豪感,贏得學(xué)生會發(fā)展的機(jī)遇,為學(xué)生會的進(jìn)步與發(fā)展提供強(qiáng)大智力支持、精神動力與思想保證。
(四)開展以品牌活動為核心的參與度高的活動,規(guī)范各項活動開展程序
本學(xué)期要集中力量辦一些學(xué)生會目的轉(zhuǎn)變所急需、關(guān)系同學(xué)們切身利益的大事實事,讓同學(xué)們得到更多實惠和參與,著力把優(yōu)質(zhì)多樣性、廣泛參與性、教育感染性、創(chuàng)新發(fā)展性將作為我們工作的重點。提升學(xué)生會在學(xué)院、學(xué)生中間的地位和號召力。在活動開展上,要主要抓好四個方面的工作。
一是保精品,創(chuàng)新品。在二十一屆學(xué)生會人的艱苦努力下,學(xué)生會已創(chuàng)出了一系列優(yōu)秀的例如迎新晚會、體育活動周等自有品牌活動。新學(xué)期,我們將以原有品牌活動為核心,積極努力創(chuàng)新活動載體和形式,把思想性、知識性和趣味性統(tǒng)一起來,努力增強(qiáng)活動的吸引力、感染力。拓展活動開展的途徑和渠道,努力擴(kuò)大活動的覆蓋面和影響力,多搭建同學(xué)們樂于參與的平臺,通過文藝、體育、學(xué)習(xí)、娛樂等多種形式的活動,充分調(diào)動同學(xué)們的積極性,使廣大同學(xué)成為活動的主角,增強(qiáng)活動實效。爭取開展針對全體同學(xué)的活動如乒乓球、羽毛球比賽等;爭取做到每一階段甚至每周每天都有不同針對性的活動;爭取活動在學(xué)院同學(xué)中的覆蓋面達(dá)到70%以上。使以人為本的科學(xué)發(fā)展觀切實貫徹于學(xué)生工作中,使學(xué)生會真正成為為學(xué)生著想、為學(xué)生工作、為學(xué)生服務(wù)的組織。
二是深入開展教育部發(fā)起的“我愛我的祖國”主題教育活動。愛國主義教育是青年學(xué)生的必修課。要大力培養(yǎng)以愛國主義精神為核心的民族精神,反映社會主義核心價值觀在青年人中的積極影響。恰逢今年迎來祖國的六十華誕,搞好國慶慶祝、紀(jì)念活動是校園生活的大事也是黨和國家政治生活中的大事。共和國六十年的奮斗歷程、輝煌成就和寶貴經(jīng)驗,是愛國主義教育最直接、最生動、最有說服力的教材。我們要以此為契機(jī),將思想政治教育與學(xué)生會活動緊密結(jié)合起來,開展以愛國主義為內(nèi)容的主題征文、紅歌會、歷史回顧展、知識競賽等一系列活動,激發(fā)同學(xué)們的愛祖國、愛社會主義的熱情、增強(qiáng)同學(xué)們的民族自豪感和歷史使命感,進(jìn)一步把滿腔愛國熱情化為發(fā)奮學(xué)習(xí)、努力工作的強(qiáng)大動力,化為熱忱報國的實際行動。
三是增強(qiáng)校際、院際學(xué)生會交流。積極聯(lián)合兄弟學(xué)院學(xué)生會舉辦活動,積極參與或承辦校團(tuán)委、學(xué)生會活動。加強(qiáng)與校學(xué)生會的聯(lián)系,對于品牌優(yōu)秀活動,適時邀請校學(xué)生會主席聯(lián)席會參加、觀摩。充分利用現(xiàn)有資源,搭建交流平臺,尋求對校學(xué)生會、兄弟學(xué)院學(xué)生會的學(xué)習(xí)機(jī)會,多思考自身的不足,互通有無,共謀發(fā)展,尋找學(xué)生組織工作新出路。共4頁,當(dāng)前第3頁3
四是嚴(yán)格活動的策劃、審批和總結(jié)。鼓勵全體學(xué)生會成員提交活動策劃,策劃一經(jīng)采取,計入學(xué)生會干事檔案,為選舉、推優(yōu)提供依據(jù)。嚴(yán)格活動審批程序的同時為保障活動的順利進(jìn)行,相關(guān)負(fù)責(zé)人在活動前要對活動進(jìn)行周密策劃,做到細(xì)化流程、嚴(yán)格預(yù)算、明確分工、清晰責(zé)任;活動后,要及時總結(jié)活動利弊得失,并上交總結(jié)報告,為完善以后的活動提供經(jīng)驗和教訓(xùn)。
新的學(xué)期,新的起點,新的發(fā)展。我們面臨的任務(wù)艱巨而繁重,我們肩負(fù)的責(zé)任重大而光榮。讓我們始終保持昂揚(yáng)向上、奮發(fā)有為的精神狀態(tài),勤勉盡責(zé),用實際行動和工作業(yè)績讓領(lǐng)導(dǎo)老師放心,讓同學(xué)們滿意。讓我們緊密團(tuán)結(jié)起來,把思想統(tǒng)一到為我們共同的美好理想奮斗中來,堅定必勝信心,勇敢面對挑戰(zhàn),扎實工作,銳意進(jìn)取,創(chuàng)造無愧于時代、無愧于歷史的新業(yè)績,開創(chuàng)法學(xué)院學(xué)生會的新紀(jì)元!
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一內(nèi)部成員管理
本學(xué)年辦公室決定將成員分為五個小組:根據(jù)工作的內(nèi)容。
1文案組:主要負(fù)責(zé)文件撰寫和紅頭文件。
包括校學(xué)生會委員例會,2會務(wù)組:主要負(fù)責(zé)會議工作。校學(xué)生會主席團(tuán)例會,辦公室內(nèi)部會議及主任例會。
3常務(wù)組:主要負(fù)責(zé)財務(wù)收支管理、辦公室硬件設(shè)施的維護(hù)和管理和辦公室值班安排等。
4檔案組:主要展開如月報的收集、文件的整理和歸類等工作。
對外宣傳,5:外聯(lián)組:主要負(fù)責(zé)對外聯(lián)系。購買所缺辦公物品等。
鍛煉綜合能力,為了讓部門干事全方面地接觸各種工作??梢圆扇 拜啌Q制”定期交換手頭工作,并交流經(jīng)驗,以便更好開展工作。
二部門職能介紹
一)做好部門本職工作
通知各干事及時到位的值班。1制定出值班表。
提出要注意的各項情況,2給值班的干事開會。加強(qiáng)各干事的責(zé)任意識。
3期末從出勤、工作量、工作態(tài)度、工作實績等方面對各干事進(jìn)行考核評定。
配合協(xié)助,4加強(qiáng)內(nèi)部各成員團(tuán)結(jié)度。加強(qiáng)集體榮譽(yù)感,做到分工不分家。
做好考勤工作,5負(fù)責(zé)學(xué)生會各級會議的通知。實行會議簽到制并做記錄,落實主席例會的決定。
配合宣傳部張貼海報以及各部門的協(xié)調(diào)工作.6做好新生節(jié)宣傳工作和收尾工作。
并讓二級學(xué)院辦公室盡力配合,7落實優(yōu)秀學(xué)生會分布的評比標(biāo)準(zhǔn)。力求做到公平、公正.
獎狀,8負(fù)責(zé)學(xué)生會各部門的工作牌辦理發(fā)放和注銷。聘書的制作和分發(fā),學(xué)生會各種數(shù)據(jù)的收集,整理,歸檔工作。
讓城院的新聞網(wǎng)及時滾動起來。9負(fù)責(zé)五四青年網(wǎng)站的網(wǎng)絡(luò)通訊工作。
二)協(xié)調(diào)各部門工作
及時寫相關(guān)活動通訊稿,1與其他部門密切配合組織好學(xué)校各項大型活動以及場地的布置。協(xié)調(diào)人員配置確?;顒恿鞒陶_M(jìn)行。收集圖片資料。
做好通訊報導(dǎo)工作。2校運會期間合理分配人手。
能配合好其他部門工作,3新生藝術(shù)節(jié)。做到場地布置,人員調(diào)動,及時寫通訊稿,現(xiàn)場拍照,刪選圖片。
如需配合及時調(diào)配人員,4關(guān)注二級學(xué)院展開的活動。做到校院不分家。
能與各部門配合好。做好挑選青馬人員的前期工作。5青馬工程開展中。
三)落實各二級學(xué)院學(xué)生會工作
交流工作經(jīng)驗以及日常事務(wù)。1與二級學(xué)院的學(xué)生會辦公室負(fù)責(zé)人開會。
2記錄各部門對二級學(xué)院的會議考勤和記錄。
有目的性的召開討論會,3加強(qiáng)與二級學(xué)院的聯(lián)系。減少校院二級分化。
三博客的建設(shè)
而不是口頭的三言兩語,整個學(xué)生會怎么去做好工作交接?各部門是否在擔(dān)心新成員接下來怎么更好的開展工作?否會為干事做很多思想或者是管理、技能等等方面的灌輸?如果將這些信息保存下來。否會讓更多人受益?那在博客上發(fā)表一些想法或者經(jīng)驗交流或者討論相關(guān)問題是否也會影響到學(xué)生會的未來?
由辦公室進(jìn)行系統(tǒng)管理,博客建設(shè)是宣傳自身及增進(jìn)集體凝聚力的有效手段。本學(xué)年我辦公室決定創(chuàng)建一個專屬于我校學(xué)生會的博客??梢詫⒔谝恍┲匾臅h與接下來各部門的主要活動進(jìn)行發(fā)表,讓學(xué)生會所有成員及時了解各部門最新工作動態(tài),聯(lián)絡(luò)部門感情了解并反饋各方面有效信息。更希望通過博客來推廣學(xué)生會的品牌,加強(qiáng)與外界的溝通與聯(lián)系。
四品牌活動
每當(dāng)其他部門都在如火如荼的舉辦各種新生活動時,歷年來。主要針對我辦公室舉辦的活動卻并不多,可能是因為部門職能的原因吧,辦公室總是只要努力協(xié)調(diào)各個部門以保證他活動能夠順利進(jìn)行就行,所以“犧牲小我成就大我?guī)缀醭闪斯ぷ髯谥肌5潜緦W(xué)年,有了新的想法,為辦公室設(shè)想了一系列的活動:
一)工作性活動
主要活動內(nèi)容和會議流程將由我辦公室全權(quán)負(fù)責(zé)。每個學(xué)期大概安排三次全體例會,1組織校學(xué)生會內(nèi)部定期舉行大型例會活動。將由我辦公室負(fù)責(zé)向主席團(tuán)提出申請。認(rèn)為定期進(jìn)行例會制度是非常有必要的大家可以坐到一起或是交流經(jīng)驗或是共同探討,都是大有裨益的
走進(jìn)學(xué)生會,2為了使更多的大一新生了解學(xué)生會。讓更多的賢才加入我可以主辦“走進(jìn)校學(xué)生會”見面會,向同學(xué)們介紹我七部一室的具體情況及校學(xué)生會有別于院學(xué)生會的幾大要點問題。讓更多的人知道我解我加入我
辦公室可以舉辦“捐書活動”做好前期宣傳工作的同時,3為了豐富學(xué)生課余生活。設(shè)立“捐書處”讓同學(xué)們自愿把已經(jīng)看過的書籍拿出來與大家共享,事后把所有書籍贈送給圖書館,使書籍得到最大的閱讀價值和利用率。
辦公室可以負(fù)責(zé)舉行觀影活動,4今年是責(zé)任”年。影片的主題要圍繞“責(zé)任“觀影后,學(xué)生會辦公室將組織學(xué)生積極討論,寫影評、觀后感,并進(jìn)行評比。通過一次觀影活動,不僅可以加強(qiáng)大學(xué)生的責(zé)任意識,同時,也為校學(xué)生會各部門的合作打下堅實的基礎(chǔ)。
:①面向全校同學(xué)召開感恩思進(jìn)主題教育座談會5召開座談會.
②面向校級學(xué)生干部或二級學(xué)院學(xué)生干部召開以”如何提高學(xué)生干部的工
作積極性”為主題的座談會.
二)娛樂性活動
以部門為單位進(jìn)行比賽,1趣味乒乓球賽:學(xué)生會所有成員都可以參加。設(shè)立獎品制度。體現(xiàn)了趣味的同時又加強(qiáng)了各部門之間的聯(lián)系,不僅可以起到磨合的效果,更可以增加部門之間的默契程度,會使我今后的開展工作提供了便利條件。其實這就是目的
組織學(xué)生會內(nèi)部舉辦大型的素質(zhì)拓展賽”通過玩游戲讓同學(xué)們知道團(tuán)結(jié)、默契、能力的重要性,2與主席團(tuán)協(xié)商。一個人不管力量是多么的強(qiáng)大,如果沒有堅實的后盾是不行的所以,干事需要鍛煉的各方面能力還是十分必需的寓教于樂十分和諧,充分體現(xiàn)了活動主題。團(tuán)結(jié)不管放在什么樣的組織里都是很重要的今后在這方面還要加強(qiáng)工作力度。
如圣誕晚會等。3可以聯(lián)合文娛部舉辦節(jié)日聯(lián)誼晚會。
面向全校師生??梢月?lián)合學(xué)習(xí)部開展以“責(zé)任“為主題的征文大賽或標(biāo)語大賽。
五需要注意的問題
能否在工作中起到表率作用關(guān)系到辦公室在學(xué)生會中威信的樹立,1辦公室是學(xué)生會的核心部門。也間接影響到學(xué)生會整體在廣大同學(xué)心目中威信的樹立。為了保持辦公室成員的工作熱情,調(diào)動起每個辦公室成員的積極性,提高辦公室的凝聚力,決定,不定期的與辦公室成員談心,解每個成員的實際困難,并想辦法幫助解決,使他感受到學(xué)生會的溫暖,把一種感激之情化成對工作的熱情,積極的參加到學(xué)生會的工作中來。
對待工作的態(tài)度積極與否等等)做一下記錄,并將記錄定期交與辦公室登記備注,這也將作為學(xué)生干部考核的一項依據(jù)。采取這種方式,目的于提高學(xué)生會整體的辦事效率,增強(qiáng)學(xué)生干部隊伍的紀(jì)律性和凝聚力,提高學(xué)生會在同學(xué)們心目中的威信,2給予學(xué)生會各個部門部長一定的權(quán)限。要求每個部長對所在部門成員的日常表現(xiàn)(主要指開例會的出勤情況。有效避免部門內(nèi)部的松散,防止某些部門出現(xiàn)一些不近人意的狀況。
四改進(jìn)的方法工作總結(jié)
擔(dān)負(fù)著協(xié)調(diào)學(xué)生會各部門工作的重要角色,辦公室是學(xué)生會不可缺少的一個部門。各部門之間聯(lián)系的紐帶。對學(xué)生會工作的順利開展具有舉足輕重的作用。如果學(xué)生會是一輛馬車,主席團(tuán)就是馬,各部門是車,而辦公室就是馬和車之間的繩!沒有了繩各部門就跟不上團(tuán)委和主席團(tuán)的節(jié)奏。辦公室最大的作用就是把學(xué)生會凝聚成一個集體,協(xié)調(diào)各個部門的工作。要充分發(fā)揮辦公室在學(xué)生會中的核心作用,通過一些列的方法來加強(qiáng)辦公室的核心地位。
突出“想得到多謀才能善斷。辦公室作為學(xué)生會上傳下達(dá)、溝通各方的橋梁和紐帶,一是發(fā)揮參謀功能。要善于站在全局的高度,考慮事情。
突出“管得寬”辦公室工作承內(nèi)聯(lián)外,二是發(fā)揮協(xié)調(diào)功能。有自身的工作職責(zé)。既要全面了解各方面工作情況,為學(xué)生會各項工作的順利開展創(chuàng)造條件,又要協(xié)調(diào)各方,處理好上下左右的關(guān)系,確保做到抓一件成一件,件件有交代,項項有落實。
突出“做得細(xì)”機(jī)關(guān)工作無小事,三是發(fā)揮辦事功能。辦公室工作更是無小事。這就要求辦公室工作一要細(xì)心、細(xì)致,二要從細(xì)小的事抓起。對任何一件經(jīng)辦的工作,都要嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)致,一絲不茍,來不得半點敷衍和虛假。要時時刻刻、事事處處,認(rèn)真認(rèn)真再認(rèn)真,細(xì)致細(xì)致再細(xì)致。
突出“碰得硬”辦公室工作必須講原則,四是發(fā)揮管理功能。嚴(yán)肅辦事紀(jì)律,堅持一級對一級負(fù)責(zé)。
突出“講程序”辦公室工作的程序性要求很強(qiáng),五是發(fā)揮服務(wù)功能。特別是大量復(fù)雜的事務(wù)性工作中,要求辦公室的同志一定要保持清醒的頭腦,分清主次、分清輕重緩急、不怕麻煩
突出“抓得實”要據(jù)實情、講實話、干實事、創(chuàng)實效,六是發(fā)揮督辦功能。扎扎實實。工作中,要一步一個腳印,不作表面文章。
幾分耕耘幾分收獲;展望明天,回首昨天。迎接我依然是充滿希望的朝陽。相互的關(guān)懷,齊心的團(tuán)結(jié),高效的工作,升華的友情,這是學(xué)生會工作者的共同理念,更是服務(wù)于全體師生的強(qiáng)大動力。也正是因為這樣,學(xué)生會活動才能獲得同學(xué)們信任,使我集體保持了更加旺盛的生命力、更強(qiáng)的戰(zhàn)斗力。深知肩上責(zé)任的重大,深知自身的不足。新的學(xué)期,新的征程,會在工作中不斷尋求自身的不足,取長補(bǔ)短,工作中發(fā)揮出所有的光和熱。相信通過努力,辦公室的明天一定能璀璨輝煌!
工作原則工作理念
以情感人:推心置腹,真心實意。以誠待人;有思路才會有出路
以信取人;有創(chuàng)新才會有發(fā)展開誠布公;以理服人;言行一致。
以制度人;設(shè)身處地,令行禁止。以寬容人;有重點才會有亮點
以功歸人;論功行賞,揚(yáng)人責(zé)己。以獎勵人;有作為才會有地位
工作目標(biāo)
能力提升的平臺,生活愉悅的家園。事業(yè)騰飛的搖籃。
一、原因分析
院學(xué)生會的管理是在院黨委組織領(lǐng)導(dǎo)下,受院學(xué)工處、團(tuán)委直接指導(dǎo)和管理的,而其職能也輻射到全院所有學(xué)生;系學(xué)生會是在系黨總支組織領(lǐng)導(dǎo)下,由系團(tuán)總支直接管理和指導(dǎo),同時又受到院學(xué)生會的管理監(jiān)督,簡單說來受到雙重管理,其管理對象是所在系的全體學(xué)生。院學(xué)生會要想開展具體細(xì)致的工作必須要在系部層面開展,而這就會觸及到系學(xué)生會的職能問題,如果越過系學(xué)生會直接開展各系部的活動,那就沒有必要設(shè)立系學(xué)生會組織了,這樣顯然行不通;若依靠系學(xué)生會去開展系部的共作,系學(xué)生會的干部可能不太盡心,因為系學(xué)生會干部考核評價激勵機(jī)制在系部團(tuán)總支,尤其是系部的主要干部比如學(xué)生會主席團(tuán)成員、各部部長,他們會覺得自己只要得到系團(tuán)總支老師的認(rèn)可就可以了,至于院學(xué)生會安排的事情糊弄過去就行。同時院學(xué)生會指揮系部學(xué)生會,還會刺激到系部學(xué)生會的權(quán)力場。
二、解決策略
(一)嚴(yán)把學(xué)生會干部甄選關(guān)。堅持政治思想為先,學(xué)業(yè)與能力并重的甄選模式
學(xué)生會的管理機(jī)制即使再成熟再完善,也需要思想素質(zhì)和業(yè)務(wù)素質(zhì)相對比較高的學(xué)生來執(zhí)行,否則還是會造成學(xué)生會混亂不堪的管理局面,會出現(xiàn)要么人浮于事,要么就是追名奪利的情況。所以嚴(yán)把學(xué)生會干部的選聘至關(guān)重要,首先從學(xué)生會干部加入學(xué)生會組織的動機(jī)入手,充分了解其加入學(xué)生會的動機(jī);其次是充分考察學(xué)生的日常表現(xiàn)、學(xué)習(xí)情況、綜合能力,結(jié)合學(xué)生會崗位職業(yè)的要求來全面考察學(xué)生。如果不重視學(xué)生會成員的甄選關(guān),會導(dǎo)致后面很多工作的被動局面??赡軙霈F(xiàn)動機(jī)不純的學(xué)生追名逐利,不安心工作;可能會出現(xiàn)學(xué)習(xí)壓力太大,系里剛培養(yǎng)出來就要求退出的學(xué)生會干部;也可能會出現(xiàn)沒有責(zé)任心或者組織協(xié)調(diào)能力比較差的學(xué)生加入,那各系的指導(dǎo)老師就受累了。
(二)從活動對象的范圍層面重新定位院系學(xué)生會的職能
總的說來院學(xué)生會的職能以宏觀層面的指導(dǎo)監(jiān)督、組織協(xié)調(diào)為主,而系學(xué)生會以具體操作執(zhí)行為主。常規(guī)檢查涉及到各系具體學(xué)生,由各系學(xué)生會完成比較合理,而院學(xué)生會實行監(jiān)督抽查,無須直接參與各系具體日常事務(wù)的管理,發(fā)現(xiàn)問題及時與該系學(xué)生會相關(guān)職能部門溝通交流。在文體活動方面,大型活動涉及到全院學(xué)生的由院學(xué)生處、團(tuán)委總負(fù)責(zé),院學(xué)生會總牽頭,各系學(xué)生會相關(guān)職能部門具體承辦;活動的計劃方案由院學(xué)生會制定分給各系部承辦,院學(xué)生會負(fù)責(zé)指導(dǎo)監(jiān)督、宣傳協(xié)調(diào)。各系團(tuán)總支組織的活動,原則上由系學(xué)生會總負(fù)責(zé),因為活動對象是自己系部的學(xué)生,但是有時為了擴(kuò)大影響力,系學(xué)生會可以向院學(xué)生會報批后由院學(xué)生會協(xié)調(diào)向其他系展開。
(三)院系學(xué)生會結(jié)構(gòu)組成以及數(shù)量控制
院學(xué)生會的干部成員要少而精,系學(xué)生會干部成員數(shù)量應(yīng)根據(jù)自己系部學(xué)生的多少而編制。院系學(xué)生會職能部門要相互匹配,系學(xué)生會設(shè)立的部門,院學(xué)生會也要相應(yīng)設(shè)立該部門。院學(xué)生會的主席團(tuán)應(yīng)由各系部的學(xué)生會主席組成,在他們中選擇一位擔(dān)任院學(xué)生會主席;院學(xué)生會的其他各部門成員也由各系部的學(xué)生會職能部門的部長組成;無需其他非各系主要骨干成員參與,這樣一種結(jié)構(gòu)組成,可以使得院學(xué)生處、團(tuán)委的精神能夠迅速傳達(dá)到各系部的每位學(xué)生,并且院學(xué)生會的檢查監(jiān)督能夠很好地得到貫徹執(zhí)行。
(四)創(chuàng)新院系學(xué)生會的評價激勵機(jī)制
改變院系學(xué)生會的評價主體,要求全員評價;關(guān)注學(xué)生會工作的評價方式,要求全過程參與。院學(xué)生會的成員是由系學(xué)生會主要骨干成員組成,以致只要求院學(xué)工處團(tuán)委、系部團(tuán)總支、院學(xué)生會、各系學(xué)生對各系部的學(xué)生會成員進(jìn)行考核評價,就比較客觀公正地實現(xiàn)了對院系學(xué)生會干部的考核評價。對于學(xué)校的學(xué)生干部激勵評價的方式一般都是精神層面的激勵,如若考慮物質(zhì)方面的激勵要向院學(xué)生會傾斜,因院學(xué)生會成員是在各系團(tuán)總支充分認(rèn)可的情況下,推薦到院學(xué)生會的,所以這些學(xué)生干部付出很多的辛勞,也具備一定的能力。
(五)建立學(xué)生會干部的長效培訓(xùn)機(jī)制
學(xué)生會部門期末個人總結(jié)有哪些?一個學(xué)期的工作很多,此,對這一學(xué)期以來的工作進(jìn)行認(rèn)真的總結(jié),從而使學(xué)生會的工作再上新的臺階。共同閱讀學(xué)生會部門期末個人總結(jié)怎么寫,請您閱讀!
學(xué)生會部門期末個人總結(jié)1不知不覺,學(xué)生會就這樣又要過了一屆,身為藝術(shù)系團(tuán)總支學(xué)生會副主席,從接到換屆的任命書以來,身上就擔(dān)任著一種責(zé)任,它不單單是一個榮譽(yù)同時也是一種責(zé)任的所在。從一名宣傳部的部員轉(zhuǎn)表到學(xué)生會副主席的轉(zhuǎn)變,它不僅是職務(wù)的轉(zhuǎn)變,同時也是工作思想的工作方法的轉(zhuǎn)變。按照老師的指示,開展了自己的工作。在工作中積極配合主席策劃和組織的學(xué)生會各項活動和工作,并且協(xié)調(diào)我所負(fù)責(zé)的四個部門,并順利的完成各項工作。認(rèn)真完成我的本職工作。
現(xiàn)在將20__-20__年度學(xué)生會本人工作總結(jié)如下:
1.宣傳部:
在宣傳方面,宣傳部不斷創(chuàng)新海報制作,在這學(xué)期的海報上我們可以看到部員們的海報手繪能力的提高。負(fù)責(zé)我系每次活動的宣傳工作,從大型的舞臺背景,橫幅,精美的黑板報到海報和傳單,為我系很好做出了宣傳力度,為同學(xué)們帶來最新的信息。部員們彼此互相幫助,團(tuán)結(jié)友愛,在工作過中不斷提高自己的工作能力,,除此以外,宣傳部在日常工作以外,還經(jīng)常和其它部門合作,開展了一系列上班上宿舍宣傳活動。
2.紀(jì)律部:
該部門能夠認(rèn)真負(fù)責(zé)完成本職日常工作,在工作中沒有出現(xiàn)什么大的問題,在日常工作中,紀(jì)律部主要負(fù)責(zé)我系學(xué)生會活動的紀(jì)律工作,包括平時協(xié)助學(xué)習(xí)部早晚自習(xí)的檢查,協(xié)助生活部宿舍教室的衛(wèi)生檢查,紀(jì)律部成員都能夠認(rèn)真完成,同時,在部內(nèi)方面,紀(jì)律部也不斷創(chuàng)新工作方法、方式,部員發(fā)現(xiàn)的問題和自己的想法建議,這樣以來,不僅提高了工作效率,也對部員工作能力上的提高有了很大的幫助。
3.生活部
這學(xué)期生活部工作也照常開展,日常工作中,生活部主要負(fù)責(zé)每周的課室、學(xué)生宿舍衛(wèi)生方面和活動會議的準(zhǔn)備工作。在生活部成員負(fù)責(zé)監(jiān)督和指導(dǎo)各班級,使每周的課室衛(wèi)生,學(xué)生宿舍衛(wèi)生都能按質(zhì)按量完成.讓學(xué)生有著一個良好的學(xué)習(xí)環(huán)境。在完成日常工作外,生活部還協(xié)助了其他部門的一些工作,認(rèn)真負(fù)責(zé),完成協(xié)助的工作任務(wù)。
4.女生部
該部門主要負(fù)責(zé)我院和我系活動的拍照和化妝,例如,十大歌手,女生節(jié)、五四大合唱,技能比武開幕式等等的幕后工作,使每位站在表演臺上的選手和表演者更靚麗的一面展現(xiàn)在觀眾的眼里。與此同時,女生部平時還協(xié)助生活部檢查女生宿舍衛(wèi)生,給生活部減少和方便了生活部的工作任務(wù)。在這學(xué)期,女生部和管理系,外語系聯(lián)合舉辦了“sweetparty”形象大賽,也是在他們的精心安排下,順利完成了此次比賽的各項工作.
以上,就是我負(fù)責(zé)四個部門的工作做的簡單總結(jié)。當(dāng)然,各部門還有負(fù)責(zé)到很多活動,如招聘會、校運會、十大歌手、技能比武、生活日,籃球賽活動等各部門都有做好了自己的詳細(xì)工作總結(jié)。但我在這里就不再說了。
我再說一下我加入學(xué)生會的一些感受:加入學(xué)生會會占用一定的時間,但我認(rèn)為從另一方面是可以促進(jìn)學(xué)習(xí)的。假如你對工作有責(zé)任心,還想在學(xué)生會里鍛煉,那你就會去努力,因為你學(xué)習(xí)太差會被淘汰的。只要你有了這緊迫感,你就會好好學(xué)習(xí),更何況大學(xué)本來學(xué)習(xí)的時間不多。而且你的能力得到了鍛煉和提升,這將比你的學(xué)習(xí)更加重要,這對你人生的影響也更加深遠(yuǎn)。
在學(xué)生會的這段時間里,給我的感覺就是組織有序。每周一晚都開例會,這樣可以加強(qiáng)我系學(xué)生會成員的交流和溝通,同時也是同事們們之間工作經(jīng)驗的互相學(xué)習(xí)。這也是一個交流平臺,可以交換我們的思想,讓我閃認(rèn)識到和別人的思想存在哪些不同,有什么缺陷,該如何去完善,這一系列問題如能到得很好的解決,那么我們將是更上一層樓。
在學(xué)生會中,我們是學(xué)生代表,是學(xué)生干部,要以身作則,這樣可以更好的約束自己,讓自己不至于像無頭蒼蠅一樣無所事事游手好閑。做好學(xué)生會的工作不僅是為同學(xué)們做實事,也是在提高自己的的能力。無須感嘆你的付出沒有得到回報,做了事情,自己心中卻是喜滋滋的,這就是心靈的收獲。當(dāng)然工作過程中還從在不足,通過我總結(jié)反思,主要有以下幾點:
1.由于工作經(jīng)驗的不足,在實際工作中不敢大膽管理,使學(xué)生會各項活動的組織工作不能達(dá)到完美,缺乏整體性和連續(xù)性。
2.偏重對大型活動的開展,忽視了對日常工作的監(jiān)督和管理。
3.學(xué)生會工作檢查不到位,許多檢查記錄沒有及時進(jìn)行匯總、公布,上交。
4.自己思想認(rèn)識還需提高,面對事情不能過于急,需要冷靜思考,多向他人詢問方法和意見。
我們深感肩頭膽子的沉重和責(zé)任的重大。面對知識經(jīng)濟(jì)的挑戰(zhàn),學(xué)生會如何在日益走向開放的校園中發(fā)揮其基層組織作用,為學(xué)校的基礎(chǔ)文明建設(shè)和發(fā)展作出應(yīng)有的貢獻(xiàn),需要我們在以后的工作當(dāng)中不斷的探索和追求。所以,在下一屆的.學(xué)生會中,你們?nèi)匀粫吹轿颐β档纳碛?
總的來說,工作是忙碌的、辛苦的,但感到的是充實和欣慰,因為跟著學(xué)生干部,老師一起奮斗,一起解決工作中的困難,一起享受活動成功的喜悅。每一個部門的人員都是那樣的團(tuán)結(jié)上進(jìn)。他們不畏艱難,開拓進(jìn)取。我系學(xué)生會見證了我們在一起的點點滴滴,也見證了我們的成長。我為自己能在學(xué)生會這樣一個大家庭和大家一起工作而感到幸福和驕傲。
同時,也希望下學(xué)期我能繼續(xù)和大家一起工作、學(xué)習(xí)、成長。通過大家的共同努力,把我們學(xué)生會的工作做的更好。
學(xué)生會部門期末個人總結(jié)2時間流逝,白駒過隙。轉(zhuǎn)眼間__將要離我們而去,帶著祝福與期盼我們即將迎來__年。新的一年會有新的挑戰(zhàn)與收獲。
進(jìn)入大學(xué)已經(jīng)一學(xué)期了,進(jìn)入學(xué)生會工作也有三個月了。從開始的面試到留在學(xué)生會秘書部工作,層層的選拔是對自己的肯定,也是對自己的鍛煉。有付出總會有回報的,在學(xué)生會我學(xué)到了很多東西。
秘書部是連接學(xué)生會內(nèi)部的橋梁和紐帶,促進(jìn)各部門之間、主席團(tuán)與各部之間的溝通和交流,以保證學(xué)生會高效運作的部門。
秘書部的工作職能主要為:
1、協(xié)助主席團(tuán)工作,做好每次大型活動之前的工作準(zhǔn)備;
2、學(xué)生會人員考勤,會議通知,會議記錄;3、負(fù)責(zé)學(xué)生會工作大記事,起草每項活動的策劃書、簡報、總結(jié)。
我部與學(xué)習(xí)部共同舉辦了“文明禮儀”辯論賽,在辯論賽的舉辦過程中我部成員負(fù)責(zé)統(tǒng)計參賽選手的名單,辯論賽當(dāng)晚負(fù)責(zé)參賽選手的簽到和號碼牌的制作。賽后,對本次活動進(jìn)行總結(jié)。平時例會主席講話前,對所有成員進(jìn)行考勤、點名,已明確、加強(qiáng)學(xué)生會管理制度;會議通知,主席確定召開會議后,做好上傳、下達(dá)工作,發(fā)飛信通知其他學(xué)生會成員開會的時間地點;開會時,做好會議記錄,以便學(xué)期末的總結(jié)與評估。
在學(xué)生會工作的這幾個月,我的感受良多,學(xué)到了很多對自己有用的東西。在學(xué)生會的工作中讓我有機(jī)會接觸認(rèn)識更多的朋友,使自己交友更廣也提高了自己的工作能力。在一定程度上鍛煉了自己,讓自己能更清楚的認(rèn)識到自己的不足,并加以改正。在工作中,我學(xué)會了團(tuán)結(jié)合作,團(tuán)體的力量是巨大的,一個人,不管你能力有多強(qiáng),沒有集體的配合你也是取得不了成功的。剛進(jìn)秘書部時,一切都是新的事物,每個人都干勁十足,在整理檔案時,相互配合不好,一些小細(xì)節(jié)沒注意到,以至于出現(xiàn)許多錯誤,浪費了很多時間。在以后的工作中,大家要相互溝通,要相互配合,這樣才能按質(zhì)按量完成任務(wù)。
在平時,各部門之間應(yīng)該多溝通。學(xué)生會是一個大家庭,大家只有心往一處想,力往一處使,才能把系學(xué)生會發(fā)展的更好。平時的工作中,各部門應(yīng)相互幫助,淡化部門與部門間的界限,共同努力把活動辦的更好。秘書部是主席團(tuán)與各部門之間的紐帶,所以我們更應(yīng)該與學(xué)生會各成員搞好關(guān)系,協(xié)調(diào)好各部門之間的關(guān)系,使各活動分工明確,每個人都能找到自己的位置,齊心協(xié)力,把各活動辦的更好。
在學(xué)生會工作的這半年也學(xué)到了以下這些經(jīng)驗:
1、在一項任務(wù)下達(dá)之后我們要把前因后果進(jìn)行分析,理清思路,分析好要做什么、怎么做。
2、要學(xué)會獨立,不能產(chǎn)生依賴心理,要今日事,今日畢。
3、學(xué)會堅持,遇到困難時,要勇敢的去戰(zhàn)勝并堅持到底。
在學(xué)生會這半年,我學(xué)到了許多知識,使自己得到了很大的鍛煉。__年,我會更加努力的去學(xué)習(xí)去工作,在學(xué)習(xí)與工作中認(rèn)識自己的不足并加以改正,程度的鍛煉自己。相信明天會更好。
學(xué)生會部門期末個人總結(jié)3新學(xué)期已至,在總結(jié)上學(xué)期工作的同時也計劃著本學(xué)期的工作。綜合本本部門的工作職責(zé)和實際情況,制定工作計劃如下:
一、工作態(tài)度。
1、我一定會努力帶動我部門的所有成員努力工作,完成上級交付的每項任務(wù),積極投身到學(xué)校的建設(shè)和發(fā)展中來。
2、20__年,我們要明確職責(zé),力求創(chuàng)新,依靠集體,集思廣益,腳踏實地,實現(xiàn)目。
二、工作要點。
1、增強(qiáng)舞臺燈光、音響設(shè)備的技能,配合好各大晚會和各種大型活動。
2、全力維護(hù)校園寬帶,給全院師生良好的網(wǎng)絡(luò)環(huán)境。
3、全力配合其他部門的各項活動
4、培養(yǎng)一批有組織能力、領(lǐng)導(dǎo)能力型成員,以便給本部門培養(yǎng)新一屆的領(lǐng)導(dǎo)。
三、工作注意事項。
1、開展學(xué)生工作時注重內(nèi)部的發(fā)展和外部的發(fā)展相結(jié)合。
2、在今后的工作中力求每位成員都能明確權(quán)責(zé),科學(xué)管理。
3、部門內(nèi)部要加強(qiáng)溝通交流,增強(qiáng)凝聚力。
我相信在部門的各成員的努力,電信服務(wù)部的工作將會更上一個臺階。
學(xué)生會部門期末個人總結(jié)4隨著期末的臨近,宣傳部的工作也已接近尾聲。宣傳部在各位老師及團(tuán)總支學(xué)生會的領(lǐng)導(dǎo)和各部門的合作支持下,以做好學(xué)校各項活動宣傳工作為重點,總體來說是達(dá)到了目標(biāo),我們都在不斷的改進(jìn)我們的工作,讓我們的工作可以更加順利的開展,工作中,我們有過困難,有過快樂。我們的工作是忙碌的,瑣碎的、汗水與歡笑是大家工作中的主旋律,樂觀、熱情與創(chuàng)造力是推動部門工作不斷進(jìn)步的動力,在工作中得到鍛煉,在共事中收獲友誼,在一點一滴中我們凝聚成團(tuán)結(jié)、高效、奮進(jìn)的團(tuán)體?,F(xiàn)具體總結(jié)如下:
一、迎新晚會
為了提高大一新生參加活動的積極性,拓展其的興趣愛好,在機(jī)電系團(tuán)總支學(xué)生會的提議下,宣傳部了連同組織部,在10月份展開了機(jī)電系所有班級的籃球比賽活動,本次活動還算成功,但是缺乏內(nèi)容的有序性,望今后注意。
二、“慶圣誕迎元旦”主題海報
為慶祝雙節(jié)的到來,豐富大學(xué)學(xué)生生活,展現(xiàn)當(dāng)代大學(xué)生積極向上的精神風(fēng)貌,機(jī)電系宣傳部在12月中后旬旬開展“歡度圣誕,喜迎元旦”墻報評比大賽活動,本次活動中,各個班級表現(xiàn)都比較積極,總體來說是成功的,但大部分墻報缺少創(chuàng)新,還有許多要加油的地方。
三、機(jī)電系特色活動“女生節(jié)”
本部門負(fù)責(zé)安排人及活動場地,以及準(zhǔn)備各項目所需道具器材和獎品,同時督促各項目的準(zhǔn)備工作。由于時間安排上不太合適,但是本次活動仍順利進(jìn)行,今后應(yīng)對此次的活動時間安排恰當(dāng);由于游戲內(nèi)容單調(diào)未能調(diào)動同學(xué)的積極性,今后應(yīng)連同各個學(xué)生干部制定最佳方案。
四“五四暨歡送晚會”
此次活動中本部門同樣是負(fù)責(zé)安排人及活動場地,以及準(zhǔn)備各項目所需道具器材和獎品,同時督促各項目的準(zhǔn)備工作,我們吸取上次活動失敗地方的教訓(xùn),在材料準(zhǔn)備和人員調(diào)動上都比較成功,但有些部門的同學(xué)在工作時不認(rèn)真,沒裝扮好會場就走人了,對這些同學(xué)給予批評,希望以后不要有類似的情況出現(xiàn)。
五、常規(guī)工作
(1)系部及院里各項大事的通知、各部門活動舉辦及節(jié)日慶祝的宣傳海報;
(2)宣傳用品的領(lǐng)取、管理;
(3)部分活動的攝影工作;
(4)系部各次活動的資料的管理以及資料上傳(資料由各部門提供,以各部門所開展的活動為主)。
建議:
(1)對于平時工作認(rèn)真、取得成果顯著的同學(xué)給予獎勵
(2)每次舉行各類活動,負(fù)責(zé)人都應(yīng)該及時的把照片和相關(guān)報道放到電腦上,同時對系部的資產(chǎn)管理要有一個明確而又系統(tǒng)化的規(guī)定,不要造成物品混亂
(3)對于本學(xué)期的工作本部門存在多處不足之處,我部將深刻反省,并于下學(xué)期的工作上減少類似問題的發(fā)生;
(4)我部對選擇平時優(yōu)秀的作品進(jìn)行辦公室的裝扮,始終未能執(zhí)行,希望下一屆能積極貫徹;
1、不斷汲取大家意見,共同建設(shè)機(jī)電系團(tuán)總支學(xué)生會、建設(shè)宣傳部。
在任務(wù)完成效率和質(zhì)量方面再提高,爭取能達(dá)到一個較高、較多數(shù)人滿意的工作水平;在成員的自身品德、藝術(shù)修養(yǎng)方面潛移默化,培養(yǎng)一批能代表系部形象的全面發(fā)展的人才;在內(nèi)部關(guān)系和對外聯(lián)系方面主動友善,增進(jìn)友誼,活躍校園、加強(qiáng)成員的責(zé)任感和榮譽(yù)感。
2、確定機(jī)電系宣傳部的品牌特色活動,從中擴(kuò)展機(jī)電系團(tuán)總支學(xué)生會的影響力,同時也使宣傳部學(xué)會自主的活動,突出宣傳特色。
總的來說:宣傳部的每個成員都在工作中不斷的成長,不斷的進(jìn)行自我提升,、但在工作中還出現(xiàn)了不少的問題,但我們將取長補(bǔ)短,在一些薄弱環(huán)節(jié)多加注意,總結(jié)我們的不足和缺陷,把我們部門的工作做得更出色。在以后的工作中更加努力。爭取做到最好!
最后,望此后的宣傳部同仁以及廣大學(xué)生干部工作順利,學(xué)習(xí)進(jìn)步!
學(xué)生會部門期末個人總結(jié)5本屆學(xué)生會在成立之后,在校領(lǐng)導(dǎo)和學(xué)生處、團(tuán)委老師的具體指導(dǎo)和支持下,緊緊圍繞學(xué)校創(chuàng)建本科院校的中心工作,充分發(fā)揮學(xué)生會“自我教育、自我管理、自我服務(wù)”的工作職能,在廣大同學(xué)的鼎力協(xié)助下,經(jīng)過全體學(xué)生會成員的共同努力,不斷拓寬工作領(lǐng)域,創(chuàng)新工作模式,改進(jìn)工作方法,.體上完成了學(xué)期初定的工作計劃,并取得了顯著的成績,現(xiàn)就即將過去一個學(xué)期的工作總結(jié)如下:
一、貼近學(xué)生生活的方面:
結(jié)合我校實際,在新老校區(qū)以問卷調(diào)查的形式進(jìn)行一次“學(xué)子之聲”專題調(diào)研,以座談的形式舉行了“學(xué)生會與你面對面”,對于從中反映出來的問題,學(xué)生會及時做了總結(jié),并向各有關(guān)部門做了反映,都得到了不同程度的解決。通過這些活動,拉近了學(xué)生會與同學(xué)們之間的距離,增強(qiáng)了同學(xué)們對學(xué)生會的了解、信任與支持,同時也增強(qiáng)了學(xué)生會成員的責(zé)任感。
二、學(xué)風(fēng)建設(shè)方面:
組織舉辦首屆“新科杯”英語之星大賽,在此次活動中也加強(qiáng)了與外校學(xué)生會的聯(lián)系。協(xié)助團(tuán)委舉辦了20__年第一期成長論壇,并多次組織英語四、六級知識講座,從中調(diào)動了同學(xué)們學(xué)習(xí)的積極性,有力的促進(jìn)了學(xué)風(fēng)建設(shè),為在校學(xué)生營造了良好的校園文化氛圍,在無形中培養(yǎng)了大學(xué)生的人文素養(yǎng)。
三、校園文化方面:
由體育部具體組織,成功的承辦了首屆“.想杯”籃球聯(lián)賽,從中增強(qiáng)了大學(xué)生的.體榮譽(yù)感和團(tuán)隊精神。宣傳部組織承辦了“現(xiàn)場書畫展演”,在展演中,河南科技大學(xué)、洛陽師范學(xué)院學(xué)生會也參與進(jìn)來,并作了廣泛的交流。
四、娛樂文化方面:
根據(jù)我校的特殊性,在新區(qū)舉行了主題為“走進(jìn)新區(qū),你我共聯(lián)歡”文藝晚會,在老校區(qū)舉行了社團(tuán)文化廣角,主題為“同唱一首歌”文藝晚會。協(xié)助團(tuán)委成功的承辦了龐龍“兩只蝴蝶,與你相約”洛陽簽唱會,“蛙兒樂隊”洛陽簽唱會,兩場歡送畢業(yè)生文藝晚會,通過豐富的文藝活動,陶冶了同學(xué)們的情操,提高了同學(xué)們的審美情趣。
五、校園文明方面:
學(xué)生會充分發(fā)揮大學(xué)生自律委員會、大學(xué)生伙食委員會的作用,結(jié)合第二十三個文明教育月,自律委員會組織學(xué)生定期抽查學(xué)生宿舍,有力的遏止了晚歸和夜不歸宿的行為,并多次維持大型活動的秩序,文明監(jiān)督崗對校園內(nèi)不文明行為給予了相應(yīng)的制止?;锸澄瘑T會配合學(xué)生處、團(tuán)委、后勤發(fā)展總公司對宿舍文化建設(shè)和教室、宿舍衛(wèi)生的檢查做了許多具體的工作。
在過去一個學(xué)期的工作中,由于時間短暫,工作經(jīng)驗的缺乏,我們也深知還存在這樣那樣的缺點和不足,現(xiàn)總結(jié)如下:
一、學(xué)生會各個部門之間缺乏交流和溝通,致使學(xué)生會的一些大的活動,組織工作不能完全到位,缺乏.體性和連續(xù)性。.體學(xué)生會成員素質(zhì)有待進(jìn)一步提高。
二、偏重對大型活動的開展,而忽視了對日常的...的性工作的監(jiān)督和管理,各系學(xué)生分會之間交流不夠,導(dǎo)致一個系舉辦活動,受眾群體的單一性,不具有全面性。
三、關(guān)于學(xué)生會網(wǎng)站,學(xué)生會各個部門和各系學(xué)生分會不能及時上傳工作計劃和工作總結(jié),檔案管理和資料的收.工作存在較大的漏洞。
一、做好本部門新學(xué)期的招新迎新工作
作為部長,要善于從多方面發(fā)現(xiàn)人才,入圍對象要有吃苦精神,有上進(jìn)心,確保能真正成為為同學(xué)們做事的人,時刻本著我們的宗旨“從同學(xué)中來,到同學(xué)中去,全心全意服務(wù)與同學(xué)”,去公平公正的選拔優(yōu)秀成員。
二、“安全文明和諧寢室”檢查評比活動
為促使同學(xué)自覺養(yǎng)成良好的生活習(xí)慣,營造具有特色和個性的寢室文化,我院生活部將于開展 “安全文明和諧寢室”檢查評比活動。本學(xué)期的檢查評比工作,就以往檢查評比工作而言,必須更細(xì)化評分標(biāo)準(zhǔn),量化評分結(jié)果,將衛(wèi)生檢查結(jié)果及時反饋給各寢室,使各個寢室及時掌握各自的衛(wèi)生情況,以便督促各個寢室有針對性的進(jìn)行衛(wèi)生清掃,并在今后的檢查評比將比以往的優(yōu)秀寢室評比活動增大優(yōu)秀寢室的獲獎比例。在全院范圍內(nèi)少限數(shù)目評比優(yōu)秀寢室,以大大鼓舞同學(xué)們爭當(dāng)優(yōu)秀寢室的積極性,這樣文明寢室檢查評比活動不僅會大大改廣大大學(xué)生的就寢環(huán)境,而且能培養(yǎng)大家的競爭意識。
三、團(tuán)委學(xué)生會生活干部培訓(xùn)
為了加強(qiáng)學(xué)生會內(nèi)部的建設(shè),完善組織機(jī)構(gòu),提高學(xué)生會成員的自身素質(zhì),使新的血液盡快地融入到生活部這個大家庭,我們應(yīng)該積極配合院組織部進(jìn)行一系列的培訓(xùn),并積極引導(dǎo)新成員了解學(xué)生會工作近況。干部培訓(xùn)所涉及的內(nèi)容都是針對學(xué)生會成員作為一名學(xué)生會干部應(yīng)該具備的素質(zhì)展開的。特別是剛加入學(xué)生會的新成員,對學(xué)生會的制度、工作的開展、流程、待人處事等方面不熟悉,通過干部培訓(xùn)會使新成員盡快融入進(jìn)來,方便工作開展,如公關(guān)禮儀策劃寫作,有利于提高待人處事的能力,使同學(xué)們能從生活中的小事做起,注意自己的外部形象,注意自己的行為舉止,提高自身素質(zhì)。另外,新老干部交流會,使新成員和部長都能與上屆的老干部進(jìn)行溝通交流,學(xué)習(xí)他們的經(jīng)驗,吸取他們的教訓(xùn)以便更好的開展工作。還可以在本部門開展的創(chuàng)新活動方案設(shè)計大賽,全部門成員自由組隊,共同設(shè)計多個活動方案,充分發(fā)揮各成員的主觀能動性,思考如何開展一個活動,互相指出不足,鍛煉了成員們的能力。加強(qiáng)生活部委員之間的溝通,提高整體凝聚力,同時還要對各成員進(jìn)行個性化管理,增進(jìn)溝通,給與朋友般的關(guān)懷,這樣能促進(jìn)新成員做事更積極,思想更活躍,使其產(chǎn)生對對團(tuán)委學(xué)生會的眷戀。我們還要盡量組織有趣的的新穎的內(nèi)部活動,如吃飯、交流生活、學(xué)習(xí),我們會盡量讓大家包括我自己在內(nèi)覺得不應(yīng)為工作而工作,更應(yīng)培養(yǎng)互相之間的感情才是一種收獲。在新學(xué)期的團(tuán)委學(xué)生會工作中,我們本部門成員的工作分工更合理,避免覺得沒事干的現(xiàn)象,盡可能讓新成員在有新的空間得到最大的鍛煉,發(fā)揮他們的最大才能,真正做到以感情推動工作,以工作促進(jìn)感情。
四、與其他部門的協(xié)調(diào)工作
生活部主動與團(tuán)委學(xué)生會其他部門進(jìn)行溝通,聽取其他部門的計劃,向他們介紹我們的工作,加強(qiáng)彼此之間的了解。積極配合其他部門開展工作,共同完成院團(tuán)委學(xué)生會交給的任務(wù)。
四、在工作中發(fā)現(xiàn)的問題
為了提高學(xué)生會成員的工作積極性,讓大家在活動中獲得快樂,緩解學(xué)生會工作的壓力,同時為了提高各部門成員的團(tuán)結(jié),增進(jìn)相互之間的交流和認(rèn)識,能更好,更出色得完成以后的工作,在陽春三月,春暖花開的時候,學(xué)院分團(tuán)委舉行學(xué)生會成員趣味系列活動。
活動對象:學(xué)生會各部門成員均要參加,以每個部門為一個組。
活動時間:3月27號早上,如遇天氣原因,時間另行通知
活動地點:河?xùn)|田徑場
活動形式:學(xué)生會共11個部門,比賽以得分制進(jìn)行,某部門獲得一項比賽第一名,則記為11分,第二名記10分,第三名記9分,得分以此類推。最終累加各比賽項目得分為此部門最終得分,分?jǐn)?shù)最高的部門獲勝,并給予一定的獎勵,比賽設(shè)有名次獎,鼓勵獎和成功參賽獎。
活動內(nèi)容
(1)快樂一條龍
這個項目分為四個小活動,包括四人五腳(即四人綁腳),投籃,化學(xué)藥品猜謎,50米沖刺。
規(guī)則:四個人站成一排,1.2.3.4依次編號,用繩子左腳綁著另一個人的右腳走過一段距離,到達(dá)綁腳終點后,然后1號跑到籃球場的罰球線投籃,2號撿球,投進(jìn)三個球后,3號立即到化學(xué)藥品猜謎臺前答題,若連續(xù)答錯兩道題目,則宣告闖關(guān)失敗,若答對三題中的兩題,則4號馬上沖過50米的跑道,到達(dá)最后的終點,用時最少的一隊伍奪得冠軍,名次此后類推。
(2)跳長繩
規(guī)則:以部門為單位,其中兩個人揮繩子,其余的成員依次穿過揮動的長繩(成員可重復(fù)穿過),兩分鐘內(nèi)穿過人數(shù)最多的隊伍獲勝。
(3)打“保齡球” (文章轉(zhuǎn)自實用文檔頻道201209)
規(guī)則:在一定距離上,擺上10個裝有大約1/4水的礦泉水瓶,用籃球充當(dāng)保齡球,向礦泉水瓶滾去(不能砸,必須滾過去),每個部門三次機(jī)會,以三次撞倒瓶子數(shù)和最大的部門獲勝。
在系領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)系下,學(xué)生會辦公室根據(jù)其工作職能在總結(jié)上學(xué)期工作經(jīng)驗的同時再結(jié)合本學(xué)期的實際情況制訂計劃如下:
1、對辦公室的重新布置與美化,處理辦公室日常事務(wù)。
2、信息管理。對內(nèi)部成員的值班表與聯(lián)系表的安排將進(jìn)行調(diào)整。統(tǒng)計系干部的名單,電話號碼,制成圖表, 方便老師、主席團(tuán)及各部門的聯(lián)系工作。
3、及時申請學(xué)生會的辦公用品,并且在最短時間內(nèi)發(fā)放到各部。
4、對每兩周一次的例會做好通知、記錄,并且落實例會的決定。
5、重新制定并且完善辦公室的各項規(guī)章制度。對于日常工作,如會議記錄、通知書寫、衛(wèi)生管理、值班、訂會等方面繼續(xù)細(xì)致化。
6、協(xié)同主席團(tuán)按照學(xué)生干部考核條例做好學(xué)生會干部的考核工作,及時向團(tuán)委老師匯報考核結(jié)果。
7、收集各部門及各班級的工作計劃與工作總結(jié),交于老師,審查后存檔。
8、妥善保管好各部門、各項活動的計劃、總結(jié)以及相關(guān)系學(xué)生會的所有資料,做好期末存檔工作。
9、作好學(xué)生會各項活動的記錄。在各部組織活動后,將活動資料保存,使各項活動有案可稽。
10、與其它系部的學(xué)生會辦公室成員聯(lián)誼,交流其工作經(jīng)驗及其它日常事務(wù)。
11、 因人而宜,因事而宜。在具體開展工作的同時,因人因事調(diào)節(jié),讓每個人找準(zhǔn)適合自己發(fā)展的位置,這樣才能保證各項工作的順利開展,在分配任務(wù)時能詳盡考慮到各階段工作中的人員分配問題,做到有工作時人人參與,以避免分配不均而造成的成員階段性心理失衡,最終充分發(fā)揮我們團(tuán)隊的力量。使部內(nèi)成員相互協(xié)作、互幫互持、團(tuán)結(jié)友愛。