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第1篇：安家立業(yè)范文

論文摘要：本文從我國檔案事業(yè)起源、產生到不斷進步，從檔案材料種類，行政組織機構建設，管理制度完善，管理人員調遷，檔案庫建設，檔案利用編史修志成果等方面，回顧了我國自商代至明清主要朝代檔案事業(yè)發(fā)展的足跡。

隨著人類遠古歷史流傳，人類歷經如燧人氏鉆木取火，伏羲氏結網捕魚，神農氏種植五谷等傳說；歷經結繩記事、刻契記事、圖畫記事等的原始記事；歷經語言記錄符號——文字的產生；歷經國家、階級、文明的產生；檔案最終成為人類語言及活動的記錄。

據《說文》中記載，“史，記事者也，從右持中，中，正也”。所謂“中”意為“薄書”“凡官府薄書謂之中，薄書猶今之案卷也”。商代的“史官”是商文化、文字、書冊的統(tǒng)領者，是王命大政的決策、記載、下達及掌管者。即“史官”是當時神權的代言人和文化的壟斷者，同時他們又是商代檔案的形成者與管理者。其中聞名于世的商代甲骨檔案，包括：占卜刻辭、卜事刻辭、記事刻辭、表譜刻辭等四類，是我國現(xiàn)存最早、較系統(tǒng)的官府文書，是揭示商代歷史最豐富最直接可靠的原始材料，也是世界上絕無僅有的材料獨特、數量繁多、年代久遠的檔案，同時亦是中國古老文明的鮮明佐證。

到了西周時期，我國檔案工作比商朝有了進一步發(fā)展?！疤峰肌币源笫窞槭祝捌湎聦俟賳T組成的官署機構，主要掌管起草文書、記載史事、保管國家典籍、策命諸侯卿大夫及其他事務。當時除了有專門的檔案機構，還有了比較細化的掌管王朝內外檔案的組織人員，即大史、小史、內史、御史和外史。此外西周的史官記注制度是我國古代歷史記載方面領先于世界的一種管理制度。而“金文檔案”又是我國歷史上繼商代甲骨檔案之后又一種特有的彌足珍貴的歷史檔案。

歷史演進到春秋戰(zhàn)國時期，代表當時階級勢力的文書檔案無論從內容到形式都有了較大發(fā)展。其中包括專門檔案、日常政務文書及民用契券，主要種類有刑書、計書、上書、盟書、璽書、遺書、符、節(jié)、檄文、券等。另外，文書檔案工作逐漸由傳統(tǒng)史官任內分離出來，被一批專門掌管文書檔案的官員所代替。這表明了社會的發(fā)展與進步，由奴隸社會向封建社會轉化，同時也是職官分工的歷史進步。

秦朝，在其他諸侯列國的先進文化影響下，其文書檔案管理工作得以迅速發(fā)展完善。至秦文公以后達到歷史較高水平。而且秦的文書檔案制度的制定是在全國統(tǒng)一文字的基礎上得以實施。并且其文書檔案工作緊密圍繞鞏固發(fā)展專制的封建皇權，從而大大促進了古代文書檔案工作的進程。

兩漢時期的檔案和檔案工作，隨著中國封建社會的發(fā)展得到進步。這一時期的公務文書的種類和用途增加許多，在文書處理方面，逐步形成了從中央到地方一整套文書工作制度，保證了文書檔案的順利傳遞，有利維護了封建國家機器的正常運轉。兩漢時期，當時政權重視加強檔案文化典籍的收集、累積和利用，促進了這一時期文化的高度發(fā)展和繁榮。

魏晉南北朝時期，中國又進入動蕩戰(zhàn)亂時代。在中央，檔案工作形成中書、門下、尚書三省分治的中樞系統(tǒng)，建立了中央文書檔案的工作系統(tǒng)。同時隨著各國文書檔案工作系統(tǒng)的建立和加強，各國文書檔案工作人員日益增加，先后設置有尚書、都令史、令史、書令史……官吏多達五六十種，名目之多創(chuàng)歷史之最。但這一時期各國皆重視檔案典籍的收藏與營養(yǎng)汲取。然而由于長期的社會動亂，大量的檔案典籍又造成很大破壞。令人欣慰的是，這一時期隨著我國四大發(fā)明之一造紙技術的發(fā)展，以及筆、墨等書寫材料的改進，不僅促進了我國書法和文具制造工藝的提升，而且為文書檔案工作的發(fā)展提供了良好的物質技術條件，因而檔案工作得到了進一步提高和發(fā)展。

隨著歷史的發(fā)展，我國社會進入空前繁榮的唐代。唐代的檔案工作中，確立了文書檔案“中書出令、門下審議、尚書執(zhí)行”的三省分權運行體制。三省分權制度，保證了文書運行的認真準確、避免了任何一方的獨權，有效維護了國家機器的正常運轉。至隋唐，文檔官吏進一步專職化，由于當時科舉制度的誕生，選官用吏兩相分離，最終形成等級森嚴的官吏制度。而作為文書檔案人員的“令吏”，地位低微而又不易升遷。隨著國家機構的不斷完善，文書檔案的管理制度和律令亦比前代更加系統(tǒng)完備。對檔案的收集歸檔，整理鑒定，銷毀利用等方面都做了明文規(guī)定。貞觀三年（公元629年），唐太宗組史館，設館官修史書，他深明“以史為鑒”；“以古為鏡，可以知興替”的道理，因而通過修史編制來加強鞏固政治統(tǒng)治。并且這種設置史館的官修史書制度，一直延伸到清朝民國。唐代征集檔案史書編纂的成就主要體現(xiàn)在，二十四史中的《晉書》、《梁書》、《陳書》、《北齊書》、《周書》、《隋書》、《南史》及《北史》，皆成書于唐的史館。

宋代的文書檔案種類，除一般政務文書外，其專門檔案有“賦役檔案”、“律法檔案”和“例”。宋朝檔案目前基本無存。由于宋代政治腐化，封建官僚日益腐朽墮落，一切政事“以例從事”，“例”即所謂檔案，因而掌管檔案的官吏無疑成為處理政事中不可或缺的人員。因此宋代文書檔案人員，盡管職位不高，但在各級政權機關中的作用卻比唐朝重要。宋代的檔案工作機構中，有“事中”，“中書舍人”，“翰林學士”“司諫”，“錄事”，“主事”，“令史”，“書令史”等檔案官員。宋代的文書工作制度日益完善，以法律的形式加以約束，文書和檔案工作也有了初步分工，兩方面的工作都有了較大發(fā)展。另外宋朝建立了專門用于保管皇帝的詔令、譜系、典籍、詩文等檔案的帝王檔案庫。兩宋時期共建了十一座皇帝檔案典籍庫，分別收藏各朝皇帝的檔案。這也是檔案機構發(fā)展的一個標志，一個轉折點。宋朝代表檔案保管工作發(fā)展水平的另一個重要標志，是架閣庫的普遍設置。架閣庫不僅是檔案保管裝具的變革，也是宋代各級政權機關保存文書檔案的專職機構，同時也創(chuàng)立了一整套檔案管理制度。它開創(chuàng)了廣泛意義上普遍保存文書檔案的途徑，是中國檔案史上的重大變革，也是現(xiàn)代機關檔案室的基本雛形。這一時期編史修志的重要成就，是歷史上著名的司馬光編纂的《資治通鑒》和鄭樵編著的《通志》。

明代的文書工作制度日趨健全。檔案工作機構的設置也由分散趨于統(tǒng)一進一步發(fā)展。明朝建立的屬中國檔案史上規(guī)?？涨暗膶ｉT檔案庫--后湖黃冊庫，用于保管全國賦役檔案。它具有專門工作人員、獨立管理經費和嚴格的管理制度。檔案保管數量繁多，庫房存儲面積巨大，為十六世紀早期世界所罕見。另一皇家檔案庫的代表--皇史，全部為磚石結構，堅固耐用，恒溫恒濕，有利于檔案的永久保護。是當時我國勞動人民高超建筑水平和智慧的結晶。

清朝的檔案，絕大部分為政府官文，數量愈加浩繁，名稱種類復雜。其檔案管理制度有了進一步發(fā)展和健全，建立了包括“一案一卷”的立卷制度；按文種、問題分類的整理制度；編目登記制度；檔案匯抄制度；檔案清理修繕制度等，至此檔案工作的整個過程得到完善和提高。

處于半封建半殖民地的近代中國，國敗民衰，傷痕累累，歷史檔案文物失竊頻頻。從殷商甲骨、兩漢竹簡到唐代佛像經卷；從敦煌莫高窟到圓明園；從斯坦因到八國聯(lián)軍；從到帝國列強發(fā)動的歷次……然而政治的動亂，列強的蹂躪，終究不能阻斷中華民族文化事業(yè)的進程與發(fā)展，一些文化教育團體的涌現(xiàn)崛起，故宮歷史博物館文獻館，中央研究院歷史語言研究所，社會科學院研究所，清華大學歷史系，北京大學“明清史料整理會”等，他們憑著對歷史、對民族、對子孫高度負責的精神，對明清歷史檔案進行了含辛茹苦的收集、整理、鑒定、研究，不僅有效保護了國家歷史文化精髓，同時有利促進了中國檔案學的進一步發(fā)展與提高。

回顧國家檔案事業(yè)史發(fā)展歷程，從原始記事到檔案起源，從國家、階級、社會的產生，到檔案的形成、發(fā)展，它伴隨著人類歷史的發(fā)展而發(fā)展，隨著人類文化的進步而進步。在當今全球高度信息化背景下，我們將推進國家檔案事業(yè)信息化建設和現(xiàn)代化管理進程的步伐，不斷促進我國檔案事業(yè)全面協(xié)調可持續(xù)發(fā)展。

參考文獻

第2篇：安家立業(yè)范文

加強物業(yè)保安管理工作，提高物業(yè)保安管理水平，是動態(tài)環(huán)境下強化社會治安防控體系建設的必由之路，也是日益嚴峻復雜的社會治安形勢的緊迫要求。從黨的十六屆四中全會提出的提高黨的執(zhí)政能力建設，構建社會主義和諧社會的高度出發(fā)，對維護社會穩(wěn)定，加強和完善社會治安綜合治理工作機制，依法打擊各類犯罪活動，保障人民群眾生命財產安全提出了更高的要求。作為中高檔及涉外住宅集聚的城區(qū)，長寧的物業(yè)保安管理水平直接關系到長寧的形象和投資環(huán)境。要推進長寧社會和經濟的可持續(xù)發(fā)展，迫切需要有一個良好的社會及居住區(qū)治安環(huán)境作保證。隨著社會和經濟的發(fā)展，人民群眾對居住的環(huán)境、居住的安全提出的要求越來越高。

物業(yè)小區(qū)的保安管理工作是一項工作時間長，勞動強度大，工作責任重的工作，事關人民生命財產安全。與一般工作不同的是，處理正常工作日之外的夜間和節(jié)假日安全事務往往是保安管理工作的重中之重，因為這些時間段往往是一些安全隱患易于顯現(xiàn)的時間，因此夜間和節(jié)假日的物業(yè)保安工作就顯得尤為重要。但是，長期以來由于房地部門在這些時段內缺乏檢查、監(jiān)督的機制，造成一些物業(yè)小區(qū)內的保安管理工作存在著不少隱患，急需整改。這次與公安分局聯(lián)合制定的《實施意見》就是要把對物業(yè)保安管理工作納合管理的機制，通過各自的管理途徑，實施各自的管理手段，進一步完善物業(yè)保安的管理機制，從源頭上防止物業(yè)小區(qū)內各類安全問題的發(fā)生。

所以我們必須高度重視社區(qū)保安工作，要求措施有力，發(fā)展迅速，效果明顯。我們要虛心向兄弟省市學習先進經驗，為進一步促進、提高物業(yè)保安管理水平，為創(chuàng)建一個和諧發(fā)展的社會環(huán)境打下基礎。

二、房地部門要切實履行監(jiān)督職能，全力配合公安部門切實加強物業(yè)保安管理工作

加強我區(qū)的物業(yè)保安工作，整體提高我區(qū)物業(yè)保安管理工作的質量要靠各職能單位的通力合作和全體物業(yè)公司的全力配合。只有充分發(fā)揮房地局、公安分局管理、監(jiān)督、檢查和指導的職能，聯(lián)手我區(qū)區(qū)域內實施物業(yè)管理的各個物業(yè)公司，形成居住小區(qū)安全防范的整體合力，才能把這項工作落到實處，從而完善我區(qū)物業(yè)保安管理機制，形成安居樂業(yè)的良好環(huán)境。

我們要充分發(fā)揮房地管理職能，房地局作為房地產行政管理部門，對其治安防范責任落實與否負有監(jiān)督和檢查的職能，責無旁貸。我們要從實踐“三個代表”，提高執(zhí)政能力和落實“讓群眾高興，讓黨放心”要求的高度，做好行政管理工作。房地局作為物業(yè)管理企業(yè)的行業(yè)主管部門，應督促、指導物業(yè)公司做好居民區(qū)內治安防范工作，對措施不力，造成不良后果的物業(yè)公司，應依照有關規(guī)定進行批評教育甚至處罰。

我們要發(fā)揮房屋協(xié)管員隊伍的作用，房屋協(xié)管員隊伍既是市政府“萬人就業(yè)工程”的項目之一，更是房地行政職能在社區(qū)管理中的延伸和強化，也是房地專業(yè)執(zhí)法隊伍的補充。房屋協(xié)管員的職能之一，就是督促物業(yè)公司加強物業(yè)保安巡視力度，提高物業(yè)保安工作成效，所以要充分發(fā)揮這支隊伍在治安防范工作中的重要作用。

我們要配合公安部門以居住物業(yè)小區(qū)經理記分工作為抓手，根據《上海市居住物業(yè)小區(qū)經理記分試行標準》的相關規(guī)定，對物業(yè)保安工作抓的不得力的，對小區(qū)經理給予扣分處理。同時我局在收到派出所開具的《物業(yè)保安檢查告知書》后，將視違規(guī)情節(jié)，對小區(qū)經理予以扣分處理，并督促物業(yè)公司落實整改措施。對小區(qū)經理實行記分是我局根據市房地資源局文件精神，結合我區(qū)物業(yè)保安管理工作的實際情況進行管理的抓手之一，旨在通過強有力的制約措施，督促物業(yè)公司對保安工作這一關系到全體小區(qū)居民生命財產安全的重大問題予以應有的重視，并及時捉補遺漏，消除小區(qū)的安全隱患。

此外，我們要將物業(yè)保安工 作作為房地行政部門對物業(yè)企業(yè)資質和從業(yè)人員資格的日常管理的重要內容，實行治安一票否決制，對治安不達標及產生發(fā)現(xiàn)問題拒不整改的情節(jié)，作為物業(yè)管理企業(yè)資質升級的一項重要審批依據，以確保將物業(yè)治安工作的管理納入房地行政部門法制化管理軌道。

三、物業(yè)公司要積極落實《實施意見》，提升物業(yè)保安工作整體水平

目前全區(qū)絕大多數的居民區(qū)都已經實施了四位一體的物業(yè)管理模式，物業(yè)公司作為四位一體的組織者和執(zhí)行者，必須落實其在治安防范工作中的責任。物業(yè)公司是居民區(qū)安全保衛(wèi)工作的直接責任人，其下轄的保安員隊伍是居民區(qū)治安巡邏和防范的專業(yè)隊伍和力量，如何用好這支隊伍，很大程度在于物業(yè)公司的管理是否到位；在居民區(qū)治安防范工作中，需要投入資金進行技防、物防建設和開展各項專門工作，這筆資金中有相當部分通過物業(yè)維修基金和物業(yè)管理費來實現(xiàn)；物業(yè)管理部門和居委會是兩條線的工作協(xié)作關系，能否在實際工作中協(xié)調好這種關系，也是居民區(qū)治安防范工作成功與否的關鍵因素之一。因此物業(yè)管理公司已經成為居民區(qū)治安防范工作中不可或缺的重要環(huán)節(jié)。凡是善于協(xié)調和物業(yè)的關系，善于調動和利用物業(yè)的資金優(yōu)勢，積極爭取職能部門與社區(qū)的領導的支持，治安防范工作較為主動，工作就開展得比較順利。

第3篇：安家立業(yè)范文

關鍵詞：油田生產；電力系統(tǒng)；安全運行

前 言

近年來，隨著油田企業(yè)的發(fā)展和不斷進步，電力已經同企業(yè)發(fā)展和生活密不可分。隨著油田開發(fā)難度的不斷增大，工藝措施不斷增加，進而對電力的需求也日趨增多，電力需求幾乎貫穿于油田生產的每一個環(huán)節(jié)，用電安全在油田安全生產中占有及其重要的位置，抓好安全用電管理，提高安全用電意識，減少電氣事故發(fā)生的幾率，防止及避免人身傷亡、設備損壞事故的發(fā)生，既有利于油田開發(fā)的安全生產和生活，也有利于電力系統(tǒng)的安全運行。

1 加強施工過程中臨時用電管理

1.1 施工過程中臨時用電的特點

（1）初期安全投入工序復雜。施工現(xiàn)場臨時用電必須采用三級配電系統(tǒng)，TN-S接零保護系統(tǒng)，二級漏電保護系統(tǒng)。同時，對電氣裝置的選擇也更為嚴格，如隔離開關應采用具有可見分斷點，能同時斷開電源所有極的隔離電器。總配電箱要裝電壓表、電流表、電度表及其他需要的儀表，等等。這就使得臨時用電初期一次投入大，安全防護工序復雜。（2）專業(yè)性較強。眾所周知，電氣作業(yè)有很強的特殊性，屬于特種作業(yè)工種，集團公司六大禁令明確規(guī)定，嚴禁特種作業(yè)無有效操作證人員上崗操作，修訂的《施工現(xiàn)場臨時用電安全技術規(guī)范》也明確要求臨時用電的實施，必須由持有特種作業(yè)證的電氣技術人員進行，進一步強化了臨時用電的專業(yè)性。（3）動態(tài)性、階段性強。臨時用電組織實施或安全技術措施并不是制定完了就一勞永逸。隨著施工生產的逐步展開，新情況、新問題不斷出現(xiàn)，原先設計或措施部分內容要進行調整，因此，臨時用電的安全管理必須是動態(tài)的，呈現(xiàn)出階段性的特點，只有這樣，才能不斷適應施工生產的需要。

1.2 施工現(xiàn)場臨時用電管理易出現(xiàn)的問題。a）“三級配電、兩級保護”落實不到位。常出現(xiàn)將分配電箱與開關箱合并，動力開關箱與照明開關箱合并，在開關箱處缺少一級保護等現(xiàn)象。b）電纜敷設不符合要求。油田生產施工現(xiàn)場突出問題是電纜既不架空，也不理地，是拖地，甚至過道不防護，易造成觸電事故。c）臨時用電組織設計或安全技術措施制定不細。臨時用電組織設計或措施缺乏針對性，設備負荷計算有落項，接地、防雷裝置沒有設計或設計不全，難以有效指導施工現(xiàn)場臨時用電管理工作。d）安全檢查不到位。一方面，部分用電安全管理人員安全知識匱乏，不能及時發(fā)現(xiàn)用電施工存在的突出問題；另一方面，缺少專用的檢查儀器，缺少漏電保護器測試儀，檢查記錄流于形式。e）接零、接地不規(guī)范。部分施工現(xiàn)場對此重視程度不夠。要求施工現(xiàn)場不少于二處重復接地，而現(xiàn)場重復接地不是數量不夠，就是接地不規(guī)范。

1.3 針對問題，提出解決對策。a）加強電工操作人員和各類用電人員的安全教育培訓。教育要突出專業(yè)性，提高其理論水平和安全技能。對各類用電人員的安全培訓，要突出臨時用電安全常識的教育，提高其安全意識和安全基本常識，使培訓突出針對性，有的放矢，取得實效b）加強臨時用電的動態(tài)管理，分階段、分重點地開展專項檢查。開工初期，重點把握方案的科學性、針對性；施工時期，突出用電管理的合規(guī)性、系統(tǒng)性；收尾時期，著重消除用電人員麻痹大意的思想，提高其安全用電意識。

2 加強電氣安全用具的管理

2.1 把好電氣安全用具的購置關

新購置的安全用具，必須是經國家相關部門鑒定合格的產品。由于購置不到或臨時使用自備、改制的安全用具，其電氣、機械性能應符合國家標準的規(guī)定，方可使用。

2.2 按規(guī)定配備電氣安全用具

各單位應根據《電業(yè)安全工作規(guī)程》和上級主管部門的規(guī)定接最低標準配備安全用具，做到有備無患。避免在使用過程中某種安全用具試驗不臺格、損壞或丟失，而使現(xiàn)場安全技術措施及個人安全防護不到位。

2.3 加強電氣安全用具在使用過程中的管理

（1）嚴格按《電業(yè)安全工作規(guī)程》的有關規(guī)定對電氣安全用具進行電氣和機械試驗，試驗后，使用單位應對試驗單位出具的試驗卡片認真驗收，做到帳、物、卡相符。（2）應設有專（兼）職的安全用具管理人員，對本單位使用的安全用具分類統(tǒng)一編號，做好臺帳，定期進行檢查。（3）安全用具的正確使用與科學保管。a） 電氣安全用具在使用前應按照有關規(guī)定進行檢查，應使用電壓與設備運行電壓相適應。b） 嚴格按規(guī)定使用，嚴禁移作它用，更不能用其他工具代替安全用具。

3 加強日常用電檢查工作

3.1 建立健全、穩(wěn)定的用電安全檢查人員隊伍。用電安全檢查工作的涉及面廣，工作內容多，政策性強，技術業(yè)務復雜，因此，對用電檢查人員自身素質的要求較高，必須嚴格進行崗前培訓考核，實行持用電檢查證上崗制度；

3.2 明確用電安全檢查人員工作責任。由于日常用電檢查工作涉及的用戶多、范圍廣，因此，可組織各用電安全檢查人員簽訂《安全用電管理責任書》，明確各責任人的工作目標、任務、范圍、內容，杜絕出現(xiàn)用電檢查真空地帶；

3.3 根據生產過程中的事故規(guī)律和季節(jié)性的特點組織安全用電大檢查，及時組織缺陷整改和重大事故的調查分析和處理，制定和落實各項預防事故措施。

4 加強新增設備進網前源頭安全管理

為了保證安全用電，杜絕新增電氣設備不合格、安裝不規(guī)范所帶來的事故隱患，需要從源頭上加強管理。從配電方案的確定，供電線路、受電端的設計、施工，電氣設備的選型、安裝、調試，電氣設備施工的中期檢查和竣工檢查，投運前的交接試驗等，都必需進行有效

的安全用電監(jiān)管。

4.1 當出現(xiàn)新增用電設備時，根據用電負荷的性質，考慮用電負荷對供電可靠性的要求及對電力系統(tǒng)的影響，確定供配電方案。重要設備設施應盡量考慮雙電源供電，并事先考慮在可能發(fā)生電氣事故而造成供電中斷時，如何向重要負荷提供備用電力。

4.2 配電間、低壓線路等電氣設計圖紙應由有設計資質的單位進行設計，并經專業(yè)部門審核。重點審核主接線方式、繼電保護接線方式、防雷保護裝置方式、變配電室的布置方式、低壓電力網運行方式、漏電保護方式等。以保證電氣裝置在運行中的安全可靠，防止設計不當而影響日后安全運行。

4.3 電氣裝置應委托有相應的資質的單位進行安裝，施工過程中，供電部門與油田用戶、施工單位應共同對施工質量進行檢查。施工結束后，共同對施工質量進行竣工驗收，將發(fā)現(xiàn)的質量問題及事故隱患由施工單位及時處理，以免給日后的運行帶來后患。

參考文獻：

第4篇：安家立業(yè)范文

【關鍵詞】電力工程建設；檔案管理

電力工程建設檔案是指從整個項目的提出、調研、可行性研究、決策、計劃、勘測、設計、施工、竣工、預（決）算、審計等工作活動中形成的文字材料、圖紙、圖表、聲像材料等形式與載體的文件材料。它是工程建設中形成的具有保存價值和利用價值的歷史記錄，是工程竣工驗收、確定質量等次、工程使用管理、工程維護改造的重要依據。所以，在抓好電力工程建設的同時，加強電力工程建設檔案管理顯得尤為重要。但目前仍有少數電力建設管理部門在電力工程建設檔案管理工作上，領導不夠重視，經費投入不足，檔案管理無序。實踐證明，電力工程建設管理部門只有采取有效措施，管理和利用好電力工程建設檔案，才能充分發(fā)揮工程建設檔案在新工程項目建設、已建工程使用管理、工程維護和改造擴建中的重要作用。筆者通過調研并結合實踐，就如何加強電力工程建設檔案管理談點膚淺的認識和體會。

一、領導重視是做好電力工程建設管理工作的前提

眾所周知，做任何工作，沒有領導的關心和支持都將一事無成。同樣，電力工程建設檔案管理，只有領導重視，真正在人力、物力、財力上給予支持，檔案管理工作才能落到實處。 電力建設管理部門對工程檔案管理較為關心，檔案工作才有所落實。但隨著人員的調整，特別是機構調整，疏忽了工程建設檔案的管理，施工部門對工程檔案在思想上重視程度不夠。由于工作人員少，建設項目多，絕大多數精力集中在工地，對資料收集、整理一般都是被動應付，資料整理瑣碎，不產生經濟效益，工程資料收集歸檔不及時、不齊全，檔案管理人員在項目竣工的審計決算中，常常為補充資料費盡周折，以致給工作帶來諸多不便。 因此，工程檔案管理的現(xiàn)狀引起了領導的重視，多次專題開會研究檔案工作， 決定把工程項目資料的歸檔情況納入單位議事日程，確定把工程檔案資料工作納入發(fā)展建設部，納入專職人員的崗位職責作為 一項考核內容。同時請檔案局的同志對檔案人員進行培訓，開展《中華人民共和國檔案法》和檔案業(yè)務學習，明確職能部門工作人員在工程建設檔案管理中的職責和義務。 在理論學習的基礎上，結合操作實踐進行現(xiàn)場指導，邊學邊干，邊做邊學，使檔案人員迅速掌握了檔案管理工作的基礎業(yè)務知識和操作技能，為加強電力工程建設檔案管理提供了技能保證。

二、健全制度是做好電力工程建設檔案管理工作的重要保證

要加強電力工程建設檔案的管理，必須建章立制，建立與檔案工作相適應的規(guī)章制度，才能制約和規(guī)范檔案管理。 海安供電公司辦公室根據《中華人民共和國檔案法》、《江蘇省檔案管理條例》、 國家檔案局、國家計委《基本建設項目檔案資料管理暫行規(guī)定》、國家檔案局《國家重大建設項目文件歸檔要求與檔案整理規(guī)范》等法規(guī)的要求，聯(lián)系工作實際，制定了文件材料整理歸檔、檔案保管、保密、利用、檔案人員崗位責任制等檔案工作制度，同時還先后印發(fā)了《海安縣供電公司工程檔案資料管理辦法》、《 海安縣供電公司輸變電工程驗收管理辦法 》《海安供電公司設備開箱制度》等辦法、意見，指導和規(guī)范電力工程建設檔案管理工作，使工程檔案管理有法可依，有章可循，大大促進了電力工程建設檔案的收集、整理、管理和利用工作的有效開展。

三、加大投入是做好電力工程建設檔案管理工作的有力保障

要搞好電力工程建設檔案管理，在建立組織、健全制度的情況下，還應有足夠的物力、財力，檔案管理工作才有物質保障。海安縣供電公司 為加強電力工程建設檔案管理，加大資金投入，先后投資近60 萬元，加強基礎設施建設，為檔案工作專門設置了檔案人員辦公室、閱檔室、檔案整理室、檔案庫房（400多平米），購置安裝了 22 列檔案密集架（留有15 年的存放余量）、空調，配置了檔案專用電腦、檔案管理應用軟件、掃描儀、打印機等配套設備， 為開展檔案工作和檔案安全保管創(chuàng)造了優(yōu)越的條件。

四、規(guī)范業(yè)務是做好電力工程建設檔案管理工作的重要基礎

加強電力工程建設檔案管理，必須依據相關規(guī)定，對各類檔案實施集中統(tǒng)一管理，科學制定檔案分類方案，強化電力工程建設中形成的各類文件材料的收集，嚴格按照規(guī)范要求進行整理歸檔，不斷提高檔案業(yè)務建設規(guī)范化、標準化水平。海安供電公司在規(guī)范業(yè)務建設上著重抓了以下三點：

第一，在收集上抓舉措。為了加強文件材料收集工作，一是確保檔案人員"四參加"，即參加單位重大活動 2 參加工程項目驗收會，參加設備開箱，參加單位有關會議，讓檔案人員掌握第一手信息資料；二是通過召開業(yè)務會議、印發(fā)文件、現(xiàn)場督查等措施來營造各相關人員關心、支持檔案工作的良好氛圍。在收集方法上，采取平時收集和集中收集相結合的辦法。平時收集，著重是收集 各職能部門形成的工程規(guī)劃建設、各類發(fā)文、設計方案、圖紙會審交底記錄、招投標文件、標底、答疑紀要、工程施工合同書等管理性材料；集中收集，主要是收集土建、電氣施工單位、監(jiān)理單位等在施工過程中形成的技術性材料，收集重點應為：施工圖紙、設計變更單、竣工圖紙、工程預（結）算書、甲乙雙方簽證單、工程量計算單、中間驗收記錄、隱蔽工程記錄、強制性條文、施工組織設計、工程量確認原始記錄以及計算底稿、甲方供應材料明細表、合格證、檢測試驗報告等。通過上述舉措，確保電力工程建設材料收集齊全完整系統(tǒng)。

第二，在整理上抓規(guī)范。按照《科學技術檔案案卷構成的一般要求》等規(guī)定的要求，對電力工程建設檔案材料進行分類規(guī)范整理。為便于檔案管理和提供利用，綜合檔案室對所有電力工程建設文件材料分成兩類：一類為綜合管理性材料（凡不能列入具體工程項目的綜合性文件材料歸入此類），一類為工程建設檔案材料。對綜合管理性材料按照《歸檔文件整理規(guī)則》的要求以件為單位進行整理裝盒；對工程建設檔案材料，以卷為單位進行整理。在工程建設檔案材料整理上，先按線路、變電分類，再將線路、變電按電壓等級分為35KV、110KV、220KV，然后再按線路、變電的文件材料進行整理歸檔。排列上架，投入利用。

第三，在規(guī)范上抓培訓。辦公室及時組織每批新工程施工單位的相關人員進行培訓，對怎樣確保工程建設文件材料收集齊全完整、如期規(guī)范整理移交，組織學習有關規(guī)定和要求，并提出具體的工作意見，同時組織現(xiàn)場觀摩，以增強相關人員的檔案業(yè)務規(guī)范意識，為著力提高工程建設檔案的業(yè)務規(guī)范程度打下了基礎。

第5篇：安家立業(yè)范文

【關鍵詞】社區(qū)護理； 靜脈輸液； 安全管理

【中圖分類號】R47 【文獻標識碼】A 【文章編號】2095-6851（2014）2-0210-02

隨著社會老齡化的到來，以及醫(yī)學模式的逐步轉變，衛(wèi)生社區(qū)服務醫(yī)生護士，直接進入家庭服務，為廣大居民帶來了諸多便捷，深受病人及其家屬的歡迎，逐漸成為護理工作的一個重要組成部分。社區(qū)家庭輸液的工作量逐年在上升，家庭輸液又成為社區(qū)護理工作中的主要任務之一。但我國社區(qū)護理力量相對薄弱，如果在輸液過程中管理不到位就會出行各種不安全因素，引發(fā)各種矛盾和糾紛[1]。為確保家庭輸液護理工作安全，護理管理者應高度重視，對預防家庭輸液風險應有正確的評估，同時應制訂相應的管理制度，包括應急預案。2008年以來，我社區(qū)衛(wèi)生服務中心進行家庭輸液1124例次，無一例發(fā)生輸液反應或護患糾紛?，F(xiàn)將社區(qū)衛(wèi)生服務中心進行家庭輸液的安全管理體會總結如下。

1 家庭靜脈輸液治療的主要對象

家庭輸液的對象必須是我社區(qū)衛(wèi)生服務站轄區(qū)內居民中行動不便的老年人，慢性病患者，腦血管后遺癥，腫瘤晚期，臨終關懷病人等。一般病員如果有自理活動能力或年輕患者，一般不提倡家庭輸液。如果病人要求出診，應盡量講明輸液的風險性動員他們到醫(yī)院治療。

2 家庭輸液前應準備的相關內容

由于輸液的環(huán)境是家庭，可能有預測不到的事情發(fā)生，安全系數比醫(yī)院小，風險大[2]。因此，應高度重視家庭輸液的風險性，為降低風險，家庭輸液護理制度規(guī)定如下。

2. 1 簽訂家庭輸液治療協(xié)議書 凡輸液患者，我們在辦好常規(guī)的手續(xù)后，均與患者及家屬簽訂一份家庭輸液協(xié)議書，一式兩份、一份交患者、一份留在醫(yī)院存檔。一年后銷毀。

2.2電話聯(lián)系必須有陪護 社區(qū)護士接到家庭輸液注射證明單后，首先進行電話聯(lián)系，要求陪護家屬必須是有自理能力的健康人，確認家中留有陪護后約定上門時間。這些人對一些可能出現(xiàn)的問題能反應敏感，并能及時電告，或者能及時應對。

2.3 認真進行護理安全告知 護士必須向陪伴的家屬詳細交代各種輸液反應癥狀，注意觀察點滴是否通暢，針頭有無脫出，注射部位液體有無外溢等。若發(fā)現(xiàn)異常情況，應立即停止輸液，及時與醫(yī)護人員聯(lián)系。

3 社區(qū)護理人員要求及培訓

3.1護理部嚴格按照要求，指派合適的護理人員進行家庭輸液的護理工作，被指派的護理人員應有國家護士職業(yè)資格并注冊；通過地（市）以上衛(wèi)生行政部門規(guī)定的崗位培訓；應具有在醫(yī)療機構從事臨床護理工作5年以上經歷[3]。社區(qū)護理工作是有相對獨立性，任何工作有時需要獨立完成。上門服務對象多是老年人，老年人血管壁彈性差。細而易滑或皮下脂肪層厚且松軟，造成穿刺上有一定難度，所以護士要求業(yè)務技術過硬，工作責任心強，盡可能一針見血，減少患者痛苦，選擇穿刺部位也很重要，盡量避免關節(jié)易活動處，必要時用小夾板固定。

3.2健全社區(qū)護理質量管理與評價體系以及各項規(guī)章制度，對社區(qū)護理的發(fā)展有著十分重要的意義[4]。護理部根據相關要求制訂了社區(qū)護士家庭輸液管理制度、工作流程及應急預案等。社區(qū)護士上崗前必須接受社區(qū)護理制度、流程和預案的培訓，經考試合格者才能上門從事家庭輸液的工作。

4 靜脈輸液規(guī)范操作

4.1 “三查七對”是護理人員在操作過程中必須執(zhí)行的，不論操作是在治療室還是在病人家中，都要認真執(zhí)行“三查七對”的操作原則，嚴格把好藥品質量關。在治療輸液處置過程中，治療室及病室環(huán)境的清潔狀況和空氣潔凈程度與輸液質量有直接關系[5]。家庭輸液的環(huán)境，受條件限制，特別在寒冷的冬天，病人所在房間進行開窗通風有一定困難。因此，我們采用小范圍開窗通風，根據有關資料顯示[6]：室內小面積開窗通風30 min，空氣中細菌總數較通風前下降50%，通風2 h，空氣中細菌總數可較通風前下降80%，而室內溫度僅下降2 ℃，對病人的影響較小。

4.2嚴格控制輸液速度 輸液反應與輸液速度有著密切關系，有致熱原的器具或藥液不一定會導致發(fā)熱反應，而必須輸入量在單位時間內達到一定的閾值時才能出現(xiàn)反應。輸液速度加快，單位時間內輸入熱原反應物質增多，達到反應閾值的機會也會增高[7]。護士應向陪護說明輸液速度過快可能發(fā)生輸液反應或老年病人發(fā)生心力衰竭的危險。為了防止病人自行調節(jié)輸液速度，采用5號針頭輸液，這樣既可保護血管，又可使液體在螺旋夾完全放開的情況下速度也不會超過每分鐘60滴。有特殊要求的藥物除外。

5 體會

隨著衛(wèi)生工作的不斷改革，社區(qū)護理工作的重要性已逐漸顯現(xiàn)。為確保家庭輸液的護理安全，社區(qū)護理管理者應根據社區(qū)護理工作中的特點和規(guī)律，建立相應的管理制度及操作流程等，通過社區(qū)護理管理提高社區(qū)護理工作的質量，保證社區(qū)護理工作的安全。同時社區(qū)護士應有一定的慎獨精神，嚴格規(guī)范操作。幾年來，隨著家庭輸液的開展，我們收到了很好的效果，醫(yī)院由過去的等病人上門到現(xiàn)在的走出去上門為病人服務，在醫(yī)療模式上起到了一個轉變。而且改善了醫(yī)患關系，過去病人到醫(yī)院是被動的，現(xiàn)在護士走出去是主動的，護士更加近距離的接觸患者及其家屬，通過交流，建立了一種新型的人際關系。但是，這種新型人際關系對于患者的早日康復又是十分有利的。

參考文獻

[1]聶麗娟.社區(qū)家庭輸液存在的安全問題及研究進展[J].上海護理，2010，10（3）：82.

[2]李建文，鐘愛珍.家庭風險防范[J].護理學雜志，2004，19（1）：69.

[3]李明子.社區(qū)護理管理[J].護理學雜志，2006，21（2）：223.

[4]吳文秀.社區(qū)衛(wèi)生服務中心護理管理現(xiàn)狀與對策[J].上海護理，2005，5（2）：62.

[5]羅金秀.導致靜脈輸液發(fā)熱反應的因素及其預防[J].中華護理雜志，1999，34（10）：636.

第6篇：安家立業(yè)范文

[關鍵詞]安全管理體系創(chuàng)新 企業(yè)文化安全建設 煤礦生產

中圖分類號：TE4 文獻標識碼：TE 文章編號：1009914X（2013）34010301

煤礦企業(yè)是我國的的主要高危行業(yè)之一，所面臨的隱患是安全設施或措施不完善、從業(yè)人員的整體素質偏低、機械化的程度較低，這是煤礦行業(yè)生產現(xiàn)狀，也是所面臨的主要難題[1，2]。資料表明，我國煤礦傷亡事故大多是由于人的行為不夠安全引起的，最主要原因則是人所具備的安全文化素質偏低[3]。因此，為了更好的保障煤礦的安全生產，不僅要依靠法律法規(guī)和管理，更重要的還是要從根本上管理人、激勵人、塑造人，以期提高人的知識素養(yǎng)、從根本上來改變人的思維方式。創(chuàng)新安全文化管理體系在推動煤礦安全發(fā)展、安全管理和企業(yè)的高效安全生產方面具有重要意義[3，4]。

1.建設企業(yè)安全文化體系

1.1安全生產觀的正確樹立

我礦在這次企業(yè)的安全文化建設的推進中，樹立的指導思想是：安全第一、預防為主、綜合治理，企業(yè)和生產活動中始終貫穿著“有安全，才有效益”的理念，時刻將企業(yè)安全文化安全建設和安全生產管理融合在一起并把“安全生產重于一切”這一思想觀念更深層的滲透到企業(yè)一直所追尋的企業(yè)精神、經營理念和價值觀當中，形成一股強大的力量用來激發(fā)企業(yè)員工進行安全生產，進一步的促進企業(yè)在安全生產管理體系中健康的發(fā)展[3]。

1.2增強安全防范的意識

我礦針對實際生產過程中存在的安全隱患，增強超前防范意識和加大了排查力度，盡可能把事故消滅在初始狀態(tài)[2]。為了能樹立企業(yè)長遠的發(fā)展意識，我們不斷的對現(xiàn)有的管理措施和安全生產的技術進行了革新，并強化安全生產的基礎管理工作，促進了規(guī)范化安全生產管理的形成。我礦在以人為本的基礎上，加強宣傳安全生產，使每個員工參與制定企業(yè)的安全目標、安全生產管理制度及安全計劃，在調動廣大員工主動性、創(chuàng)造性及積極性同時也創(chuàng)建了具有我礦自身特色的安全生產的管理新模式[1，2]。我礦始終秉持著 “以遵章守紀為榮，以違章違紀為恥”的安全榮辱觀和“關愛自己，切莫違章蠻干；關愛他人，務必從嚴遵章”的安全行為觀以及“安全是崗位，安全是責任，安全是效益，安全是幸福”的安全價值觀，著力解決“職工的不安全行為、設備的不安全缺陷、管理的不安全漏洞”作為突破口，組織干部職工認真查找問題后面的原因，進行深入的反思，進一步深化了安全第一主題教育的效果[5，6]。

1.3建立安全生產的長效管理機制

我礦為了建立安全生產的長效管理機制，重視將軟管理---文化和硬管理---制度相結合[2]，這既是建立安全管理機制和企業(yè)文化的需要。文化軟管理作用：使員工理解和認同企業(yè)的精神、使命和價值觀，按照企業(yè)的制度和要求來規(guī)范自身行為，理解和切實執(zhí)行各級管理者的指令和決策，以達到思想、行動和認識的統(tǒng)一；制度硬管理的作用：制定、健全和完善相關安全生產管理制度，明確職責，從制度上規(guī)范生產管理[4]，真正實現(xiàn)安全生產規(guī)范化惡化制度化。

2.嚴抓安全管理

（1）.安全管理方面要突出“嚴和活”，首先應該突出的關鍵是“嚴”，很多煤炭企業(yè)在利益驅使下，不能嚴格執(zhí)行安全管理的各項規(guī)章制度，無法很好把握效益與安全、效益與生產的關系，針對這一現(xiàn)象，為了避免本企業(yè)出現(xiàn)類似的現(xiàn)象，我礦通過更加嚴格的制度來管理安全生產在獎懲生產的安全方面考核制度更加嚴格，同時為了保障生產的安全進行我們制定了更加嚴密的幾率規(guī)章；其次是要突出“活“，因為我們的安全教育工作是針對思想比較活躍的人來進行的，而且人的思想也會隨著環(huán)境不斷的變化，為此，我們從心理角度出發(fā)，注重創(chuàng)新、思路拓寬，積極探索與之變化相適應的安全教育新形式，在具體實踐中取得了明顯的效果[1，3]。

（2）.建立和拓寬安全生產的宣傳網絡：在制度建立方面，我礦業(yè)注重建立法規(guī)、知識的再學習制度、職工培訓制度、宣傳安全生產的考核制度[2]。逐步實現(xiàn)安全教育宣傳工作的日?；椭贫然粚⒏鱾€職能部門的管理功能發(fā)揮到最大限度，各部門齊心協(xié)力，組織專人進行安全規(guī)章制度、知識、理念的宣傳教育，各生產和安監(jiān)部門要配合宣傳部門落實好安全教育的宣傳[1]。

3.結合實際，完善安全管理體系

我礦對各項事故進行實地考察、認真分析，努力的查找原因，發(fā)現(xiàn)人為因素是致使各項事故頻繁發(fā)生的最主要和最直接的因素，主要表現(xiàn)在工作人員的安全意識和素質較低、現(xiàn)場管理和責任落實方面不到位不徹底、安全監(jiān)管不力[1]。針對這些現(xiàn)象，我們把安全文化創(chuàng)新引入到了安全管理體系，并對安全管理體系進行了創(chuàng)新，是安全知識、理念不斷滲透到每個職工心中，首先利用了活動時間，讓職工學習安全知識、理念等，不斷提高他們安全意識；其次，利用宣傳板、文藝表演、考試等多種形式來宣傳安全理念，并使其滲透到每一個員工心中，這樣不僅能規(guī)范員工行為還能是企業(yè)高效、安全的發(fā)展下去[4]。

可靠的設備基礎是確保安全穩(wěn)定，加快企業(yè)發(fā)展的重要保證[1，3]。當前各級領導都在講要科學管理、規(guī)范管理、精細化管理，要落實這三點，就必須經常下去對規(guī)、對標、對制度規(guī)范檢查，不斷發(fā)現(xiàn)問題不斷的改正問題，就是要思考、要研究，哪些管理不科學不規(guī)范，哪些工作不精細，考慮好了就去做，并做好、做徹底，這樣問題就會越來越少，管理工作也會越來越規(guī)范、越細致[2]。強化職工促成全員“我會安全的知識技能”掌握過硬的崗位技能，不斷提高廣大干部職工確保安全生產的能力，既是安全文化建設的本質要求，也是堅持以人為本，促進人全面發(fā)展的客觀需要[5]。

4.結語

創(chuàng)新安全文化體系來促進企業(yè)的安全生產管理，它是一項艱巨的、長期的系統(tǒng)性工程，我們要結合煤礦實際，來探索和研究企業(yè)安全文化體系建設的有效途徑和方法。我們要持之以恒的將企業(yè)安全文化建設體系的建設并入到煤礦企業(yè)的文化建設的整體規(guī)劃[2]。把安全哲學和安全思想煤礦企業(yè)生產的各層面，將企業(yè)文化和安全文化融合，逐步建立整體常抓不懈、齊抓共管的企業(yè)安全文化體系的有效機制[3]。企業(yè)要發(fā)展，安全是第一，以科學發(fā)展觀為指導，不斷創(chuàng)新安全理念，堅持規(guī)范管理，強化安全基礎，提升職工隊伍素質，努力加快煤礦發(fā)展步伐，在安全管理的具體實踐中全面落實科學發(fā)展觀[4，5]。堅持“安全為上、文化為先、職工為本、素質為根、機制為重”的指導思想，圍繞“思想融合、分層整合、文化聚合、資產集合”的基本思路，不斷推進安全文化建設[3]。

參考文獻

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[2]陳明利.企業(yè)安全文化與安全管理效能關系研究[D].北京交通大學，2012.

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[4]沈茂東，董紹峰.企業(yè)文化安全管理實踐的研究[J].電力安全技術，2012，09：10-13.

第7篇：安家立業(yè)范文

釋義為：離開家鄉(xiāng)到外地，常用于形容被迫離開家鄉(xiāng)；

近義詞：離鄉(xiāng)背井、浪跡天涯、顛沛流離等；

反義詞：衣錦還鄉(xiāng)、安家立業(yè)、落葉歸根等；

出處：元代馬致遠所寫 《漢宮秋》："背井離鄉(xiāng)，臥雪眠霜。“

第8篇：安家立業(yè)范文

2、安家立業(yè)：指安置家庭，創(chuàng)立基業(yè)或事業(yè)。也指長期在一個地方勞動和生活。

3、安身立命：安身指在某處安下身來；立命指精神有所寄托。指生活有著落，精神有所寄托。

4、國泰民安：泰指平安，安定。國泰民安，國家太平，人民安樂。

第9篇：安家立業(yè)范文

大家好！今天我非常榮幸的參加此次的演講比賽，我演講的題目是：“櫛風沐雨不辭苦，安全守護譜新歌”。

當你打開一盞燈的時候，請不要忘記曾經在風雨中，搶修電網不怕苦，為人民的利益不怕累的電力企業(yè)職工，是他們保障了我們的光明，是他們送來冬日電光的溫暖。

人民需要電力企業(yè)職工的默默奉獻，而電力職工需要什么？最需要的是電力安全。

對電力職工來說，安全就是生命，安全就是效益，安全就是健康，安全就是一切工作的重中之重?！峨姌I(yè)安全工作規(guī)程》也明確規(guī)定：“安全生產，人人有責”。

但是，安全意識的淡薄，總是讓我們看到、聽到一幕幕血的教訓。

讓我們把時光倒流到20**年**月**日**時**分，發(fā)生在**縣**鎮(zhèn)**村的人身觸電死亡事故，那一幕慘不忍睹的場面，至今還使人心存余悸，久久不能忘懷。

了解事故經過的人不難發(fā)現(xiàn)，造成事故的直接原因是工作人員嚴重違反安全工作規(guī)程進行約時停、送電；作業(yè)前未完成保證安全的技術措施。間接原因是施工隊沒有施工資質，未對施工作業(yè)人員進行安全培訓。安全警示牌的提醒沒有擋住他違章作業(yè)的腳步，安全規(guī)程里的禁令也沒能阻止他違章作業(yè)的欲望！電弧光劃過的瞬間是一條生命的消逝和一個家庭的破散。生死的剎那，我們無法涉入到悲慘瞬間，無法體會到從中的悲痛，我們看到的是瞬間遠去的生命，是殘酷的事實，是血淋淋的驗證和親人們無助的呼喚。忽視安全使他付出了生命的代價，生命的消逝不可挽回，如果時間能夠倒流，如果安全意識能夠強一點，如果安全責任心再高一點，如果安全監(jiān)護能夠嚴一點，生命的燦爛就不會被那殘酷的一瞬所奪。

真的不希望用這種話題做討論。生命是可貴的，無論以哪種形式逝去，電力職工也是為了人民的利益而犧牲，都該給予一定的尊重。但是這一切，只要再小心謹慎，掌握好電力安全的知識，原本是可以避免的，人的死去已經悲哀，

活著的人，只有吸取教訓，牢記：電力安全時刻在心中。加強電力安全意識。

自從慘痛的教訓發(fā)生后，作為德宏州屬國有獨資企業(yè)和州內唯一經營供電業(yè)務的地方企業(yè)----云南德宏電力公司，采取了一系列電力安全的有效措施，制定安全規(guī)程制度，對班組進行安全教育，職工學習事故通報、安全簡報及安全規(guī)章制度。

電力乃社會經濟能源的大動脈，作為云南德宏電力企業(yè)的職工，在以后的工作過程中，以自己的行動，嚴格遵守電力安全規(guī)程制度，“櫛風沐雨不辭苦，安全守護譜新歌！”

實踐對社會，對人民，對電力安全的承諾！

記得有位詩人曾寫過這樣一首安全詩歌：

安全，是根弦，只要你牢牢地繃緊，就能彈奏出快樂的音符，生命樂章永遠悠揚響亮。

安全，是本經，只要你天天讀，時時記，吉祥之光將簇擁著你，危險惡魔將離你遠遁。

安全，是一首歌，只要你放開歌喉，唱出警鐘之聲的主旋律。歌聲將伴你凱旋。

安全，是根擎天柱，只要你憑借她的威力,必將撐出一個沒有隱患的世界，一席圣潔的空間。

安全，是緊箍咒，帶著她，無論走到海角天涯,都會保佑你快樂！保佑你平安！